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Concepto 068011 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El rubro de viáticos y gastos de viaje, se les reconoce a los empleados públicos por valor, de los gastos de alojamiento, alimentación y transporte, cuando previa resolución deban desempeñar funciones en un lugar diferente a su sede habitual de trabajo.

Concepto 068041 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Se presenta inhabilidad para que quien una vez se retire del cargo como Secretario de Salud Departamental pueda ser nombrado como Gerente de una Empresa Social del Estado del mismo departamento.

Concepto 068101 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Al momento de hacer la liquidación de las cesantías se deberá tener en cuenta los factores señalados, que correspondan al valor de la fecha de su causación, es decir, si el empleado durante el año anterior a la liquidación no disfruto de sus vacaciones, no será procedente que se tengan en cuenta como factores las doceavas de las dos primas de vacaciones puesto que no se han reconocido y pagado en el año que se está liquidando.

Concepto 068131 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La prima de navidad deberá pagarse con base en el salario que corresponda al cargo desempeñado al treinta de noviembre del correspondiente año y se incluirán los factores salariales que efectivamente haya percibido el servidor al momento del pago.

Concepto 068221 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Al momento de hacer la liquidación de las cesantías se deberá tener en cuenta los factores señalados, que correspondan al salario de la fecha de su causación, es decir, si el empleado durante el año anterior a la liquidación disfruto de dos periodos de vacaciones, será procedente que se tengan en cuenta como factores las doceavas de las dos primas de vacaciones que se hayan reconocido y pagado en el año que se está liquidando.

Concepto 068251 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El Gobierno Nacional modificó las disposiciones que crearon la bonificación especial de compensación para algunos empleados público de carrera administrativa del Ministerio del Trabajo.

Concepto 068401 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El empleado público que devengue un salario mayor al establecido por el Decreto 905 de ibidem y que no pertenezca al nivel técnico hasta el grado 09 o al nivel asistencial hasta el grado 19, no tendría derecho a percibir horas extras, de conformidad con el marco legal que se ha dejado descrito.

Concepto 068431 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

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Concepto 068581 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La terminación del nombramiento provisional, procede por acto motivado y sólo es admisible una motivación donde la insubsistencia invoque argumentos puntuales como la provisión definitiva del cargo por haberse realizado el concurso de méritos respectivo, la imposición de sanciones disciplinarias, la calificación insatisfactoria u otra razón específica atinente al servicio que está prestando y debería prestar el empleado.

Concepto 068861 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El orden de que trata la norma para efectos de realizar encargos no es aplicable a la provisión de empleos de libre nombramiento y remoción, toda vez que, la administración, en ejercicio de su facultad provisional podrá encargar temporalmente a un empleado de carrera, podrá nombrarlo de manera ordinaria y conceder la comisión respectiva o podrá vincular a la persona que no se encuentre vinculada en la misma entidad y que cumpla con los requisitos para el ejercicio del empleo.