Sogamoso, Boyacá - jueves 4 de diciembre de 2019. Con el propósito de exponer aspectos de gran interés para el bienestar y la salud mental de los servidores públicos de diversas partes del país, la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo del sector público (CNSST), instancia de la cual hace parte Función Pública, llevó a cabo su más reciente sesión en el municipio de Sogamoso, Boyacá.

 
En evento que tuvo lugar en la Universidad de Boyacá, 340 servidores públicos de la región accedieron a información sobre problemas psicológicos que han surgido en diferentes áreas de la administración pública, como cuadros de depresión, ansiedad, trastornos, estrés post trauma, e incluso suicidios, con el fin de establecer mecanismos de intervención y prevención.
 

Entre las primeras medidas se busca que las entidades adopten la Batería de Instrumentos para evaluar factores de riesgo psicosocial, establecida en la Resolución 2404 de 2019 del Ministerio de Trabajo, la cual comprende diversos protocolos de prevención y acción en diferentes aspectos relacionados con el entorno laboral, como acoso, agotamiento, duelo, entre otros, con la finalidad de emprender programas de promoción y prevención.

Cabe resaltar, finalmente, que la CNSST recibió un reconocimiento especial de la Alcaldía de Sogamoso por haber elegido a este municipio como sede del evento.

La CNSST, conformada en junio de 2001, es el organismo operativo de las políticas y orientaciones del Sistema General de Riesgos Laborales para el desarrollo e implementación de los diferentes programas, acciones, planes y actividades de prevención, con el fin de consolidar la correcta ejecución de los programas de seguridad y salud en el trabajo, las medidas preventivas y sistemas de vigilancia epidemiológica para el sector público.

Además de Función Pública, hacen parte de esta Comisión el Sena, el Ministerio de Trabajo, la Contraloría General, Procuraduría, Fiscalía, Universidad Francisco José de Caldas, Central Unitaria de Trabajadores, Ministerio de Salud y ARL Positiva.