Función Pública da las directrices para las reformas a la plantas de personal de las 

entidades de la Rama Ejecutiva

 

 

Función Pública realizará mañana jueves 24 y el viernes 25 de septiembre jornadas de asesoría en fortalecimiento institucional al municipio de Tumaco, Nariño.

 

 

Estas sesiones de trabajo se llevaran a cabo con el equipo de gobierno de la Alcaldía y con los consultores de Colombia Responde como operador de USAID, con la finalidad de determinar el estado de implementación de la reforma aprobada por la administración municipal y acordar un plan de acción para continuar con el acompañamiento en temas propios de la Función Pública.

 

 

La visita se realiza en el marco del convenio interadministrativo 111 de 2014, suscrito el pasado 6 de noviembre de 2014 entre la Función Pública y la Alcaldía Municipal de Tumaco, con el fin de brindar a este municipio asesoría, acompañamiento y asistencia técnica para la aplicación e implementación de políticas públicas y herramientas administrativas de gestión y control, dirigidas al fortalecimiento y desarrollo de la capacidad institucional del municipio. 

 

 

Función Pública ha realizado visitas anteriores al municipio de Tumaco donde se ha asesorado en los temas  de  la propuesta de estructura, planta de personal y escala salarial para el municipio.

 

 

El artículo 228 del Decreto Ley 019 del 2012 establece que las reformas a las plantas de personal de las entidades de la Rama Ejecutiva de los órdenes nacional y territorial deben motivarse y basarse en justificaciones o estudios técnicos que así lo demuestren. Estos estudios deben ser elaborados por las respectivas entidades bajo las directrices de la Función Pública. 

 

 

Función Pública es la entidad estratégica, técnica y transversal del Gobierno Nacional que contribuye al bienestar de los colombianos mediante el mejoramiento continuo de la gestión de las entidades, acercándolas al ciudadano, en todo el territorio nacional.