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Concepto 210311 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El aumento salarial debe acordarse a través del contrato de trabajo, el pacto/laudo arbitral, el reglamento interno o la convención colectiva, conforme al presupuesto asignado a la respectiva entidad. Por tanto, dada la autonomía de la administración para suscribir convenciones colectivas con sus trabajadores oficiales puede acordar el incremento salarial sin tener en cuenta lo previsto en el Decreto 473 de 2022 en tanto esta norma sólo es aplicable a los empleados públicos.

Concepto 210381 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No se encuentra impedimento desde el punto de vista normativo para que un empleado posesionado solicite copia del acta por medio del cual se llevó a cabo la posesión.

Concepto 210591 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Para poder retirar del servicio a un empleado que se le ha declarado la pérdida de capacidad laboral, deberá encontrarse pensionado por invalidez, trámite que en todo caso debe ser adelantado por la Administradora del Fondo de Pensiones correspondiente.

Concepto 210601 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

En asuntos de carácter laboral, cuando se condene al reintegro, si dentro del término de tres (3) meses siguientes a la ejecutoria de la providencia que así lo disponga, este no pudiere llevarse a cabo por causas imputables al interesado, en adelante cesará la causación de emolumentos de todo tipo; es decir, que para la entidad ya no habrá obligación de reconocimiento de ningún emolumento; sin embargo, no señala la disposición que cese la obligación de dar cumplimiento al fallo judicial.

Concepto 210621 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

De manera general, un empleado público (que no se encuentre incurso en ninguna de las causales de inhabilidad consagradas en la ley, como, por ejemplo, ejercer autoridad civil, política, administrativa; en caso de encontrarse impedimento) puede permanecer en su empleo hasta un día antes de inscribirse como candidato a cualquier cargo de elección popular, teniendo en cuenta que como servidor público no puede participar en política. Si, por el contrario, el servidor público decide participar en política sin separarse previamente de su cargo, incurriría en violación del régimen de inhabilidades establecido en la Constitución Política y en la Ley.

Concepto 210631 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Toda vez que los consejos comunitarios indígenas no se constituyen como entidades públicas, sus miembros y directivos no se constituyen como servidores públicos; de esta manera y observando el carácter restrictivo de las inhabilidades, no se encuentra impedimento para que un miembro del consejo comunitario indígena aspire a ser Alcalde Municipal.

Concepto 210651 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Si el Secretario de Despacho ejerce autoridad administrativa en el mismo municipio donde está desempeñando el cargo, y desea postularse como alcalde del mismo municipio, deberá presentar renuncia a su cargo por lo menos doce (12) meses antes de la fecha fijada para las elecciones; sin perjuicio de las limitaciones para participación en política.

Concepto 210661 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Para el caso de gobernadores encargados, la incompatibilidad en estudio implica la imposibilidad de inscribirse como candidatos a cualquier cargo de elección popular a partir de la terminación del encargo y hasta doce (12) meses después del vencimiento del mismo; es decir, que a los gobernadores encargados les aplican las mismas restricciones que a los gobernadores elegidos popularmente o designados por el Presidente de la República.

Concepto 210791 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Si el empleado continúa prestando sus servicios en la misma administración sin que se produzca retiro efectivo de la entidad, no es viable que la administración realice la liquidación de los elementos salariales y prestacionales del cargo que ocupaba, sino que éstas se acumulan y se reconocerán al momento de su causación en el nuevo empleo, lo que se denomina “sin solución de continuidad”.

Concepto 210831 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Las entidades tienen la obligación de dar cumplimiento a la providencia, en los términos que la autoridad judicial la haya impartido; en caso que exista duda en relación a la forma de aplicar las disposiciones de la providencia, es necesario que se solicite aclaración al Despacho Judicial que profirió el fallo.