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Hojas de Vida
WILLIAM ALBERTO PARDO RODRIGUEZ
GESTOR
AGENCIA NACIONAL DE DEFENSA JURIDICA DEL ESTADO
SECRETARÍA GENERAL
william.pardo@defensajuridica.gov.co
2558955
7457621
Municipio de Nacimiento: GIRARDOT, CUNDINAMARCA - COLOMBIA
Formación Académica
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - INGENIERIA INDUSTRIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN INGENIERIA DE SOFTWARE - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
| GESTOR | AGENCIA NACIONAL DE DEFENSA JURIDICA DEL ESTADO | 02/04/2020 | Actual |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 20/08/2019 | 31/03/2020 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 08/04/2019 | 07/08/2019 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 04/12/2018 | 30/03/2019 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 04/10/2018 | 03/12/2018 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 04/07/2018 | 03/10/2018 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 11/12/2017 | 30/06/2018 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO Y DE GESTION | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 08/02/2017 | 07/12/2017 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO Y DE GESTION | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 14/03/2016 | 30/01/2017 |
| SUP Y DIRECTOR DE PROYECTO | FUNDACION PROMOVER FORMACION ESPECIALIZADA - FUNPROFES | 02/10/2013 | 01/04/2014 |
| DIRECTOR DE PROYECTOS | RENACER EN LA ESPERANZA | 21/07/2009 | 31/05/2012 |
| GESTOR | FONDO FINANCIERO DE PROYECTOS DE DESARROLLO - FONADE | 15/04/2009 | 15/07/2009 |
| GESTOR | FONDO FINANCIERO DE PROYECTOS DE DESARROLLO - FONADE | 22/09/2008 | 22/04/2009 |
| GESTOR | FONDO FINANCIERO DE PROYECTOS DE DESARROLLO - FONADE | 03/03/2008 | 02/09/2008 |
| ASEGURAMIENTO A LA CALIDAD | MILENIO EDITORES E IMPRESORES LTDA | 03/09/2007 | 30/11/2007 |
| COORDINADOR DE PROYECTO | CORPROGRESO | 18/08/2005 | 08/03/2006 |
| DIRECTOR DE PROYECTOS | RENACER EN LA ESPERANZA | 12/08/2003 | 04/12/2007 |
| JEFE DE SECCION | AGENCIA DE DESARROLLO RURAL | 12/08/1997 | 13/01/2003 |
| IINGENIERO DE PROYECTOS | SEICO LTDA | 01/12/1996 | 05/08/1997 |
| JEFE DE CONTROL DE CALIDAD | FERTECNICA LTDA | 09/01/1996 | 30/11/1996 |
Escala salarial AGENCIA NACIONAL DE DEFENSA JURIDICA DEL ESTADO(Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASESOR | EXPERTO | 02C | 6.455.655,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 03 | 6.936.864,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 06 | 9.683.481,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 07 | 10.795.150,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 08 | 11.548.689,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA DE AGENCIA | 07 | 10.795.150,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | DIRECTOR GENERAL DE AGENCIA | 08 | 21.368.842,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR TÉCNICO DE AGENCIA | 04 | 14.987.961,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE AGENCIA | 04 | 14.987.961,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 04 | 2.677.682,00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 06 | 3.244.918,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 07 | 3.476.360,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 09 | 4.367.944,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 10 | 4.953.304,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 11 | 5.361.455,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 12 | 5.742.609,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 13 | 6.176.855,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 14 | 6.585.005,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 15 | 7.488.921,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 16 | 8.135.506,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 05 | 1.912.296,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 10 | 2.454.188,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 12 | 2.990.759,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP