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Hojas de Vida
MARIA ELENA TORRES CETINA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS DE TOCANCIPA S.A.
SUBGERENCIA ADMINSITRATIVA
talento.humano@esptocancipa.com
8785744
8574121
Municipio de Nacimiento: SOPÓ, CUNDINAMARCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO | EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS DE TOCANCIPA S.A. | 01/08/2008 | Actual |
| REQUIERE CORRECION | TAG FLOWERS S.A | 02/12/2002 | 04/06/2008 |
| AIXULIAR DE SECRETARIA | BEST FARMS C.I. S.A | 01/03/2001 | 21/05/2001 |
| ASISTENCIA DE ASUNTOS LABORALE | COLOMBIA KIMBERLY COLPAPEL SA | 16/12/1995 | 01/09/1996 |
Escala salarial EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS DE TOCANCIPA S.A.(Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | 2.228.791,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 06 | 1.299.184,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 03 | 1.791.425,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 02 | 1.970.800,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 04 | 1.401.383,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 05 | 1.368.225,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 06 | 1.299.184,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | GERENTE | 01 | 8.549.476,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | 6.139.974,00 |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE | 02 | 6.139.974,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | 4.097.988,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | 4.254.488,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | 2.672.175,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP