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Hojas de Vida

EDILIA APONTE GALVIS

secretaria ejecutiva

CONTRALORIA MUNICIPAL DE TUNJA BOYACA

DESPACHO DEL CONTRALOR

Icono E-mail   eaponte@contraloriatunja.gov.co
Icono Teléfono   7441843
Icono Fax   No reportado
Municipio de Nacimiento:   BOAVITA, BOYACÁ - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica
  • Especialización - ESPECIALIZACION EN GOBIERNO Y GERENCIA TERRITORIAL - Graduado
  • Profesional - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • Tecnológica - TECNOLOGIA EN RELACIONES INDUSTRIALES - Graduado
  • Básica secundaria


Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
secretaria ejecutiva No reportado 02/12/1993 Actual
Mecanografa PERSONERIA MUNICIPAL 02/11/1993 23/11/1993
Oficinista BANCO POPULAR 25/10/1989 12/08/1992
Secretario CENTRO EXPERIMENTAL PILOTO DE BOYACA 02/08/1989 02/08/1989
Auxiliar CAJA DE PREVISION SOCIAL DE BOYACA 09/09/1987 08/01/1988
empleo no reportado CONCEJO MUNICIPAL 01/08/1983 10/11/1986


Icono Salario   Escala salarial CONTRALORIA MUNICIPAL DE TUNJA BOYACA(Clic para desplegar)
Asesor
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
CMT Asesor 01 4,009,418.00
Asistencial
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
CMT Secretario 01 2,263,380.00
CMT Secretario Ejecutivo 02 2,328,049.00
Directivo
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
CMT Contralor Contralor general 11,716,732.00
CMT Jefe De Oficina 35 4,009,418.00
CMT Jefe De Oficina 35A 4,397,426.00
CMT Jefe De Oficina 36 4,009,418.00
Profesional
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
CMT Profesional Especializado 01 3,233,401.00
CMT Tesorero General 01 3,233,401.00
Tecnico
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
CMT Técnico Administrativo 05 2,263,380.00
CMT Técnico Administrativo 06 2,392,718.00
CMT Técnico Operativo 05 2,263,380.00
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP