• Con este acuerdo, los entes de control incluirán el seguimiento a la implementación del componente de Talento Humano en sus planes generales de auditoría.

Andris Salas Zúñiga (derecha), contralor de la Guajira, aseguró que este convenio fortalecerá a la entidad a su cargo. En la foto, lo acompaña el director de Empleo Público, Francisco Camargo Salas.

Bogotá, martes 20 de junio de 2017. Con el objetivo de facilitar la implementación del Componente Desarrollo del Talento Humano y del Sistema de información y Gestión del Empleo Público (SIGEP) en Cauca y la Guajira, Función Pública y las Contralorías de estos departamentos suscribieron un convenio interadministrativo de cooperación.

Para tal fin, Función Pública brindará asesoría y acompañamiento a los servidores encargados de implementar el SIGEP en estas contralorías y en las entidades públicas bajo su control, y capacitará a los servidores responsables del tema en el componente de talento humano en las entidades sujetas a su control, en aspectos como Manual de Funciones,  Plan Institucional de Capacitación, Bienestar e Incentivos, Ley de Cuotas y Plan Anual de Vacantes, entre otros.     

"Agradecemos a Función Pública la oportunidad de firmar este convenio, que nos ayuda a fortalecer la entidad, a estar al día en todo lo que tiene que ver con los servidores públicos, sus hojas de vida, con todo ese proceso de información que debemos brindar para poder estar lo más ordenados y modernizados", señaló Andris Salas Zúñiga, contralor departamental de la Guajira.

Por su parte, Julio Hernán Tovar Ocampo, Contralor del Cauca, manifestó que "las contralorías territoriales somos las que verdaderamente hacemos presencia en todos los territorios de la República; con las herramientas que nos brindará Función Pública, podremos tener certeza del desarrollo de las políticas públicas en una región apartada como el Cauca".

Las entidades firmantes del convenio llevarán a cabo las acciones correspondientes para incluir el seguimiento a la implementación del componente de Talento Humano en sus planes generales de auditoría.

El acuerdo convenio suscrito establece que las partes presentarán informes de gestión periódicos en los que se registrarán los avances a través de un comité coordinador de seguimiento y apoyo.               

La firma de cada una de estas entidades de control territorial se suma a la vinculación reciente de las contralorías departamentales de Sucre, Tolima, Santander y Amazonas.