Zilah Manzanera Gaviria - ALCALDIA DE TOCANCIPA
Zilah Manzanera Gaviria
ABOGADO PROFESIONAL CONTRATIST
ALCALDIA DE TOCANCIPA
SECRETARÍA DE GOBIERNO
No reportado
8574547
8574121
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
ABOGADO PROFESIONAL CONTRATIST | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 07/02/2024 | Actual |
ABOGADA LITIGANTE 1 | GESTIONES Y CONSULTORIA S.A.S | 02/10/2023 | No Reportado |
PROFESIONAL UNIVERSITARIO | PERSONERIA DE TOCANCIPA | 02/05/2023 | 18/09/2023 |
SECRETARIO GENERAL | CONCEJO DE TOCANCIPA | 01/01/2023 | 25/04/2023 |
CONTRATISTA | SUPERINTENDENCIA DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA | 31/01/2022 | 29/07/2022 |
CONTRATISTA | SUPERINTENDENCIA DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA | 04/11/2021 | 31/12/2021 |
ABOGADO - LITIGIOS | GESTIONES Y CONSULTORIAS GROUP SAS | 10/01/2021 | 31/10/2021 |
REGISTRADOR MUNICIPAL | REGISTRADURIA NACIONAL DEL ESTADO CIVIL | 10/03/2020 | 09/01/2021 |
ABOGADO | REGISTRADURIA NACIONAL TOCANCIPA | 10/03/2020 | 09/01/2021 |
SIN DEFINIR | ALCALDIA DE TOCANCIPA | 10/11/2017 | 31/12/2019 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE TOCANCIPA | 31/01/2017 | 30/04/2018 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE TOCANCIPA | 31/01/2017 | 30/04/2018 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE TOCANCIPA | 01/01/2017 | 09/11/2017 |
CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE TOCANCIPA | 01/08/2016 | 31/12/2016 |
PROFESIONAL 1 | COLPENSIONES | 01/02/2016 | 28/07/2016 |
ESPECIALISTA RELACIONES LABORA | BANCAMIA S.A. | 01/07/2014 | 24/06/2015 |
OFICIAL MAYOR 4 | RAMA JUDICIAL | 11/01/2012 | 30/06/2014 |
Escala salarial ALCALDIA DE TOCANCIPA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.548.750,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $1.260.534,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 02 | $1.368.234,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 04 | $1.548.750,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 03 | $1.507.706,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 04 | $1.548.750,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 05 | $1.664.250,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 06 | $2.047.500,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $7.508.605,00 |
DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | $3.990.000,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $4.591.670,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | $4.591.670,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 03 | $2.943.992,00 |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 05 | $3.477.691,00 |
PROFESIONAL | INSPECTOR DE POLICÍA URBANO 2ª CATEGORÍA | 02 | $2.467.500,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 05 | $3.477.691,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $2.205.000,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $2.467.500,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $2.943.992,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | $3.230.140,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 03 | $2.943.992,00 |
PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 05 | $3.477.691,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | $1.796.741,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | $2.086.880,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | $2.151.650,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | $2.086.880,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP