JENNIFER ALEJANDRA CEBALLOS REYES - EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO DEL META SOLUCION SALUD
JENNIFER ALEJANDRA CEBALLOS REYES
No Reportado
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO DEL META SOLUCION SALUD
AREA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
No reportado
6611797
6621224
Municipio de Nacimiento: VILLAVICENCIO, META - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - No graduado
- TECNICO - AMBIENTAL - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - TECNOLOGIA EN GESTION ADMINISTRATIVA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| ´TECNICO ADMINISTRATIVO I | GOBERNACION DE META | 30/11/2023 | 24/12/2023 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE META | 24/02/2023 | 23/05/2023 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE META | 04/08/2022 | 23/12/2022 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE META | 02/08/2021 | 01/12/2021 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE META | 17/03/2021 | 16/06/2021 |
| ABOGADA DEPENDIENTE JUDICIAL | CORPORACION DERECHO Y SOCIEDAD | 15/01/2021 | 30/08/2023 |
| ASISTENTE ADMINISTRATIVA | REGISTRADURIA NACIONAL DEL ESTADO CIVIL | 08/08/2020 | 31/12/2020 |
| REQUIERE CORRECION | CEAUTO | 02/01/2017 | 31/12/2019 |
| ASISTENTE ADMINISTRATIVA | ACEITES CIMARRONES | 15/06/2016 | 30/10/2017 |
| AAUXILIAR ADMINISTRATIVO | COR´PORACION FONFO DE APOYO Y GESTION DE NEGOCIOS | 28/08/2014 | 30/12/2014 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE VILLAVICENCIO | 24/01/2014 | 23/07/2014 |
| ASISTENTE ADMINISTRATIVO | AGROPECUARIA SANTAMARIA | 02/02/2009 | 30/03/2010 |
Escala salarial EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO DEL META SOLUCION SALUD (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 02 | $7.093.700,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 3 | $9.861.700,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 A | $2.946.700,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 A | $2.986.400,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | $2.986.400,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR AREA SALUD | 02 A | $2.966.200,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR AREA SALUD | 03 | $2.986.400,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR AREA SALUD | 05 A | $3.027.300,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR AREA SALUD | 4 | $3.006.900,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR AREA SALUD | 6 | $3.048.100,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 1 | $2.945.500,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 01 A | $2.986.400,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 01 A | $2.986.400,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALMACENISTA GENERAL | 01 | $4.084.600,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR DE HOSPITAL | 01 | $8.712.900,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR DE HOSPITAL | 02 A | $9.844.000,00 |
| DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 1 | $19.309.600,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 A | $7.093.700,00 |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE | 01 | $12.141.000,00 |
| DIRECTIVO | TESORERO GENERAL | 01 | $6.477.400,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ENFERMERO | 1 | $4.972.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 02 A | $4.821.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 1 A | $4.652.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 1 | $4.084.600,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 1 | $4.573.600,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 A | $3.478.800,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 1 A | $3.376.400,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 02A | $3.478.800,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 1 A | $3.478.800,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 3 | $3.478.800,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP