MARIA CAROLINA ALZATE QUICENO - TERMINAL DE TRANSPORTES DE MANIZALES S.A
MARIA CAROLINA ALZATE QUICENO
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
TERMINAL DE TRANSPORTES DE MANIZALES S.A
SERVICIOS ADMINISTRATIVOS Y COMUNICACIONES
No reportado
8787858
8787158
Municipio de Nacimiento: ARMENIA, QUINDÍO - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NEGOCIOS INTERNACIONALES - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA EMPRESARIAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | TERMINAL DE TRANSPORTES DE MANIZALES S.A | 26/11/2020 | Actual |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | ALCALDIA DE MANIZALES | 01/01/2020 | 24/11/2020 |
| CONTRATISTA | PRISMA ABOGADOS | 01/02/2019 | 20/12/2019 |
| CONTRATISTA | DISTRIBUIDORA SAU | 16/01/2019 | 11/11/2019 |
| LIDER COMERCIAL INTERNACIONAL | SUPER DE ALIMENTOS | 21/05/2018 | 11/12/2018 |
| ASESORA DE LIBRANZAS | BANCO AV VILLAS | 09/10/2017 | 27/03/2018 |
| COORDINADORA ACADEMICA | UNITECNICA | 21/09/2016 | 23/03/2017 |
| ENTRENADORA COMERCIAL | TIGO UNE | 05/03/2015 | 28/06/2016 |
Escala salarial TERMINAL DE TRANSPORTES DE MANIZALES S.A (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | $4.952.536,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 02 | $11.949.856,00 |
NO aplica
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| NO aplica | TRABAJADOR OFICIAL | No aplica | $1.618.213,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $3.485.250,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $3.658.096,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP