EDNA PATRICIA RODRIGUEZ BALLEN - UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS

EDNA PATRICIA RODRIGUEZ BALLEN

PROFESIONAL ESPECIALIZADO

UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS

DIRECCIÓN JURÍDICA DE RESTITUCIÓN

Icono E-mail   edna.rodriguez@urt.gov.co

Icono Teléfono   3770300

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO CONTRACTUAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL ESPECIALIZADO UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS 15/07/2019 Actual
DIRECTOR ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES 12/10/2017 03/01/2019
PROFESIONAL MASTER 320-07 ADMINISTRADORA COLOMBIANA DE PENSIONES 24/01/2014 11/10/2017
NO REPORTADO RAMA JUDICIAL - TRIBUNAL ADMINISTRATIVO DE CUNDINAMARCA 09/09/2011 03/04/2013
NO REPORTADO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 26/08/2011 09/09/2011
PROFESIONAL UNIVERSITARIO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 02/08/2011 25/08/2011
NO REPORTADO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 03/05/2011 01/08/2011
PROFESIONAL UNIVERSITARIO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 01/07/2009 02/05/2011
NO REPORTADO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 03/04/2009 30/06/2009
NO REPORTADO RAMA JUDICIAL - JUZGADO VEINTINUEVE ADMINISTRATIVO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE BOGOTA 14/05/2008 19/12/2008

Icono Salario   Escala salarial UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 14 $8.169.203,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN 16 $9.161.181,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 20 $1.752.969,00
ASISTENCIAL AYUDANTE 08 $1.028.774,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 15 $1.516.406,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 20 $1.752.969,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 24 $2.334.636,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 22 $9.226.856,00
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE TERRITORIAL O REGIONAL O SECCIONAL 19 $7.480.301,00
DIRECTIVO GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D 28 $13.744.303,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 22 $9.226.856,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE 24 $10.935.444,00
DIRECTIVO SUBGERENTE, VICEPRESIDENTE O SUBDIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTR 24 $10.935.444,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 12 $3.241.452,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 13 $3.511.975,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 15 $4.155.197,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 17 $4.712.047,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 18 $5.074.638,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 21 $6.262.849,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 24 $7.674.783,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 06 $2.467.189,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 08 $2.718.070,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO 12 $1.852.823,00
TÉCNICO TÉCNICO 15 $2.140.471,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 12 $1.852.823,00
TÉCNICO TOPÓGRAFO 08 $1.439.166,00
TÉCNICO TOPÓGRAFO 10 $1.657.395,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP