Edwin Leonardo Aviles Garcia - ALCALDIA DE CHAPARRAL
Edwin Leonardo Aviles Garcia
No Reportado
ALCALDIA DE CHAPARRAL
DESPACHO DEL ALCALDE
avilesgarcia.abogados@gmail.com
2460290
2460290
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO PUBLICO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CONSULTOR INDIVIDUAL | SUPERINTENDENCIA DE NOTARIADO Y REGISTRO | 18/07/2024 | 31/12/2024 |
| ABOGADO SUSTANCIADOR SUBDIRECC | AGENCIA NACIONAL DE TIERRAS | 20/01/2024 | 06/06/2024 |
| PROFESIONAL JURIDICO | ADECCO - ARD INC SUCURSAL COLOMBIA | 10/07/2023 | 10/11/2023 |
| ASESOR JURIDICO EXTERNO | ALCALDIA DE RIOBLANCO | 06/06/2023 | 17/11/2023 |
| ASESOR | ALCALDIA DE RIOBLANCO | 26/01/2023 | 25/05/2023 |
| ABOGADO CONTROL DE CALIDAD | ADECCO - ARD INC SUCURSAL COLOMBIA | 05/12/2022 | 30/06/2023 |
| PROFESIONAL | MINISTERIO DEL TRABAJO | 11/11/2022 | 31/12/2022 |
| PROFESIONAL JURIDICO | ADECCO - ARD INC SUCURSAL COLOMBIA | 24/05/2022 | 01/08/2022 |
| ABOGADO CONTROL DE CALIDAD | SUYO COLOMBIA S.A.S. | 11/02/2022 | 31/08/2022 |
| PROFESIONAL JURIDICO | SUYO COLOMBIA S.A.S | 11/02/2022 | 31/12/2022 |
| PROFESIONAL JURIDICO | OIM ORGANIZACION INTERNACIONAL PARA LAS MIGRACIONES | 01/07/2021 | 30/11/2021 |
| DIRECTOR ENCARGADO | INSTITUTO DE TRANSITO DEL MUNICIPIO DE CHAPARRAL | 26/08/2020 | 23/02/2021 |
| GERENTE / DIRECTOR | EMPOCHAPARRAL | 01/01/2020 | 31/05/2021 |
| SECRETARIO | ALCALDIA DE CHAPARRAL | 18/05/2016 | 31/12/2019 |
Escala salarial ALCALDIA DE CHAPARRAL (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 13 | $4.500.000,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.064.602,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 06 | $1.188.611,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | $1.452.030,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08 | $1.471.697,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 09 | $1.594.977,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $857.321,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 06 | $1.188.611,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 04 | $1.064.602,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 08 | $1.471.697,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 10 | $1.922.698,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.691.591,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 13 | $5.000.000,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR LOCAL DE SALUD | 14 | $3.386.633,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 14 | $3.386.633,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 14 | $3.386.633,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 11 | $1.956.502,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 13 | $2.822.799,00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 05 | $1.069.139,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | $2.242.384,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | $3.000.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 11 | $1.956.502,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 13 | $2.822.799,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 11 | $1.956.502,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 04 | $1.064.602,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 06 | $1.188.611,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 07 | $1.452.030,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 10 | $1.922.698,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | $935.050,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP