PAOLA ANDREA VILLANUEVA PARRA - AGENCIA DE RENOVACION DEL TERRITORIO
PAOLA ANDREA VILLANUEVA PARRA
GESTOR T1 GRADO 11
AGENCIA DE RENOVACION DEL TERRITORIO
DIRECCIÓN GENERAL
paola.villanueva@renovacionterritorio.gov.co
4221030
No reportado
Municipio de Nacimiento: FLORENCIA, CAQUETÁ - COLOMBIA
Formacion Academica
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - INGENIERIA DE SISTEMAS - Graduado
- PROFESIONAL - LICENCIATURA EN MATEMATICAS Y FISICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE TALENTO HUMANO - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN ESTUDIOS Y GESTION DEL DESARROLLO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| GESTOR T1 GRADO 11 | AGENCIA DE RENOVACION DEL TERRITORIO | 15/05/2023 | Actual |
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 01/01/2021 | 24/04/2023 |
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 01/01/2017 | 31/12/2020 |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 04/02/2015 | 31/12/2016 |
| CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL PARA LA ATENCION Y REPARACION INTEGRAL A LAS VICTIMAS | 09/01/2014 | 31/07/2014 |
| CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL PARA LA ATENCION Y REPARACION INTEGRAL A LAS VICTIMAS | 25/02/2013 | 31/12/2013 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 15/02/2012 | 14/12/2012 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 16/08/2011 | 15/12/2011 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 11/07/2011 | 31/07/2011 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 14/02/2011 | 26/06/2011 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 02/08/2010 | 15/12/2010 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 08/02/2010 | 23/06/2010 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 10/08/2009 | 30/11/2009 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 11/02/2009 | 18/06/2009 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 01/08/2008 | 12/12/2008 |
| DOCENTE | UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA | 05/03/2008 | 27/06/2008 |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 04/02/2004 | 22/01/2008 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 01/01/2004 | 03/02/2004 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORENCIA - CAQUETA | 01/04/2003 | 01/07/2003 |
Escala salarial AGENCIA DE RENOVACION DEL TERRITORIO (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | EXPERTO | 05 | COP8,126,219.00 |
| ASESOR | EXPERTO | 06 | COP9,211,835.00 |
| ASESOR | EXPERTO | 08 | COP10,986,195.00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA DE AGENCIA | 06 | COP9,211,835.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR GENERAL DE AGENCIA | 05 | COP15,598,084.00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR TÉCNICO DE AGENCIA | 03 | COP13,571,858.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE AGENCIA | 03 | COP13,571,858.00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR TÉCNICO DE AGENCIA | 01 | COP11,850,110.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 04 | COP2,547,262.00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 05 | COP2,841,127.00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 06 | COP3,086,870.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 09 | COP4,155,197.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 10 | COP4,712,047.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 11 | COP5,100,318.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 12 | COP5,462,908.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 13 | COP5,876,003.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 15 | COP7,124,163.00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 16 | COP7,739,256.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 04 | COP1,694,697.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 05 | COP1,819,155.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 07 | COP1,954,618.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 09 | COP2,191,417.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 10 | COP2,334,653.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 11 | COP2,588,998.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 12 | COP2,845,090.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP