EDGAR IVAN BALCAZAR MAYORGA - ALCALDIA DE ACACIAS
EDGAR IVAN BALCAZAR MAYORGA
DIRECTOR DE OFICINA
ALCALDIA DE ACACIAS
OFICINA JURIDICA
unidadgestion@vaupes.gov.co
6569997
6569939
Municipio de Nacimiento: VILLAVICENCIO, META - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO CONTRACTUAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GESTION PUBLICA - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN DERECHO CONTRACTUAL PUBLICO Y PRIVADO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| DIRECTOR DE OFICINA | ALCALDIA DE ACACIAS | 17/04/2024 | Actual |
| ABOGADO ASESOR JURIDICO DE PLA | CAMARA DE COMERCIO DE VILLAVICENCIO | 02/02/2024 | 15/04/2024 |
| ABOGADO CONTRATISTAS | CONCEJO DE ACACIAS | 16/11/2023 | 26/12/2023 |
| ABOGADO ASESOR CONTRACTUAL | ALCALDIA DE PUERTO LOPEZ | 15/06/2023 | 14/12/2023 |
| ABOGADO CONTRATISTAS | GOBERNACION DE VAUPES | 09/03/2023 | 08/01/2024 |
| PPROFESIONAL UNIVERSITARIO | CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA | 13/12/2022 | 29/01/2023 |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA | 12/07/2021 | 05/12/2022 |
| CONTRALOR PROVINCIAL | CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA | 13/03/2020 | 24/01/2021 |
| ABOGADO ASESOR DE CONTRATACION | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 25/05/2019 | 07/06/2019 |
| ABOGADO ASESOR DE CONTRATACION | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 03/04/2019 | 07/04/2019 |
| ABOGADO, | CACR INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES S.A.S | 08/01/2019 | 15/12/2019 |
| ABOGADO | CACR INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES S.A.S | 09/01/2018 | 15/12/2018 |
| CONTRALOR | CONTRALORIA MUNICIPAL DE VILLAVICENCIO | 29/03/2017 | 25/09/2017 |
| ASEOR JURIDICO | BOSQUES, SUELOS Y AGUAS LTDA | 05/07/2016 | 05/12/2016 |
| CONTRALOR AUXILIAR | CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DEL META | 06/02/2012 | 22/06/2016 |
| DIRECTOR | CORPOMETA | 07/01/2008 | 03/02/2012 |
| ABOGADO COBRO ACTIVO | ALCALDIA DE VILLAVICENCIO | 17/01/2007 | 10/01/2008 |
| ABOGADO COBRO ACTIVO | ALCALDIA DE VILLAVICENCIO | 04/09/2006 | 03/01/2007 |
Escala salarial ALCALDIA DE ACACIAS (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | AYUDANTE | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 04 | COP1,671,602.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 04 | COP1,671,602.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | COP7,414,287.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | COP5,011,341.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | COP5,011,341.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 04 | COP3,499,694.00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 04 | COP3,499,694.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 03 | COP3,370,481.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | COP3,499,694.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 07 | COP4,546,596.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | COP2,273,296.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP3,370,481.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 07 | COP4,546,596.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 01 | COP1,940,985.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | COP1,940,985.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP