JAVIER DARIO DIAZ MENDOZA - ALCALDIA DE APARTADO
JAVIER DARIO DIAZ MENDOZA
PROFESIONAL ADMINISTRATIVO Y DE GESTION
ALCALDIA DE APARTADO
SECRETARIA DE INCLUSION SOCIAL
participacionciudadana@apartado.gov.co
8280457
8280175
Municipio de Nacimiento: APARTADÓ, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN ADMINISTRACION PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO Y DE GESTION | ALCALDIA DE APARTADO | 29/01/2018 | Actual |
| CONTRATISTA | ALCALDIA APARTADO | 15/06/2017 | 28/12/2017 |
| CONTRATISTA | FUNDESA | 10/02/2017 | No Reportado |
| CONTRATISTA | ASOCIACION MUNICIPAL DE MUJERES SEMBRADORAS DE VIDA | 24/07/2016 | 15/12/2016 |
| JEFE DE OFICINA ASESORA DE PLANEACION, COMUNICACIONES Y JURIDICA | CIS - CORPORACION INTERUNIVERSITARIA DE SERVICIOS | 30/03/2015 | 18/05/2016 |
| CONTRATISTA | KEZMAR LTDA | 25/03/2013 | 31/05/2016 |
| CONTRATISTA | JUNTA DE ACCION COMUNAL BARRIO OBRERO | 03/02/2013 | 01/07/2015 |
| COORDINADOR DE REGISTRO Y CONTROL ACADEMICO | DPS DEPARTAMENTO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL | 06/09/2012 | 23/03/2017 |
| CONTRATISTA | SALUD DARIEN | 08/08/2008 | 07/08/2012 |
Escala salarial ALCALDIA DE APARTADO (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 02 | COP4,084,167.00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 02A | COP4,939,898.00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,551,968.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | COP1,791,550.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | COP1,710,548.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08 | COP2,004,622.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08A | hvSigep.detalle.escala.salarial.totalDevengado.no.encontrado.label |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 11 | COP2,098,772.00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 02A | COP1,791,550.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 02 | COP1,791,550.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 12 | COP2,192,924.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | COP6,793,577.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | COP4,084,167.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 04 | COP5,217,889.00 |
| DIRECTIVO | SUBSECRETARIO DE DESPACHO | 02 | COP4,084,167.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 02 | COP3,285,720.00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01 | COP2,846,859.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | COP4,084,167.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | COP2,846,859.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | COP3,285,720.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP3,551,086.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | COP4,084,167.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 05 | COP4,939,898.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | AGENTE DE TRÁNSITO | 01 | COP1,791,550.00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 04 | COP2,720,222.00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 04 | COP2,720,222.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,791,550.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01A | COP1,980,556.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | COP2,387,466.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | COP2,559,740.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | COP1,791,550.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | COP2,387,466.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | COP2,559,740.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 04 | COP2,720,222.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP