SANDRA PATRICIA HERRERA DUQUE - ALCALDIA DE VITERBO
SANDRA PATRICIA HERRERA DUQUE
CONTRATISTA
ALCALDIA DE VITERBO
SECRETARIA DE SALUD Y PROTECCION SOCIAL.
No reportado
8690279
8690090
Municipio de Nacimiento: VITERBO, CALDAS - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 27/03/2024 | 27/08/2024 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 02/12/2023 | 20/12/2023 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 02/03/2023 | 18/10/2023 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 22/09/2022 | 23/12/2022 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 27/01/2022 | 27/08/2022 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 24/08/2021 | 31/12/2021 |
| ADMINISTRATIVO DE PROYECTOS | CONSORCIO GEOTEC | 11/09/2019 | 03/07/2020 |
| ADMINISTRACION DE PROYECTO | CONSORCIO GEOTEC | 05/12/2018 | 15/06/2019 |
| 440 19 SECRETARIA ( E ) | CONSTRUCCIONES EL CONDOR S:A | 10/03/2017 | 01/10/2018 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 06/02/2015 | 25/12/2015 |
| 054/2014 APOYO TECNICO ATENCIO | ALCALDIA DE VITERBO | 23/01/2014 | 22/12/2014 |
| ENLACE PROGRAMAS SOCIALES | ALCALDIA DE VITERBO | 10/02/2009 | 10/12/2009 |
| ENLACE PROGRAMAS SOCIALES | ALCALDIA DE VITERBO | 01/03/2008 | 31/12/2008 |
| ENLACE PROGRAMAS SOCIALES | ALCALDIA DE VITERBO | 01/03/2007 | 15/12/2007 |
| ENLACE PROGRAMAS SOCIALES | ALCALDIA DE VITERBO | 15/07/2006 | 14/12/2006 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE VITERBO | PRESTACION DE SERVICIOS Y APOYO A LA GESTION PARA EL FORTALECIMIENTO DE LAS ESTRATEGIAS Y PROGRAMAS SOCIALES DE LA UNIDAD DE PROTECCION SOCIAL, MUJER, EQUIDAD DE GENERO Y DIVERSIDAD SEXUAL. | 20/06/2025 | 19/12/2025 | $11.400.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP