MANUEL ALEXANDER LOZANO VELANDIA - CAJA DE SUELDOS DE RETIRO DE LA POLICIA NACIONAL
MANUEL ALEXANDER LOZANO VELANDIA
AUXILIAR DE APOYO
CAJA DE SUELDOS DE RETIRO DE LA POLICIA NACIONAL
SUBDIRECCIÓN DE PRESTACIONES SOCIALES
manuel.lozano905@casur.gov.co
2860911
2829264
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| AUXILIAR DE APOYO | CAJA DE SUELDOS DE RETIRO DE LA POLICIA NACIONAL | 10/05/2024 | Actual |
| IMPULSADOR | Cargando... | 12/01/2024 | 08/02/2024 |
| ASRSOR COMERCIAL | Cargando... | 03/09/2014 | 17/07/2023 |
| ADMINISTRADOR | COPIAS Y MAS COPIAS | 01/04/2013 | 30/04/2014 |
| AUXILIAR DE RANCHO | Cargando... | 04/03/2013 | 26/03/2013 |
| PUBLICITADOR | IML | 27/06/2008 | 03/03/2013 |
| 023 ENCUESTADOR URBANO | Cargando... | 02/05/2008 | 22/05/2008 |
| AUXILIAR JUNIOR | Cargando... | 06/02/2007 | 04/03/2007 |
| 023 ENCUESTADOR URBANO | Cargando... | 13/07/2006 | 30/09/2006 |
| ADMINISTRATIVO - ARCHIVISTICO | LENTES EXPRESS | 01/06/2002 | 31/12/2003 |
| A ADMINISTRATIVO | DISARO | 21/10/1996 | 30/05/2002 |
Escala salarial CAJA DE SUELDOS DE RETIRO DE LA POLICIA NACIONAL (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR DEL SECTOR DEFENSA | 26 | $5.848.787,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DEL SECTOR DEFENSA | 24 | $5.344.486,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 15 | $970.931,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 17 | $1.028.774,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 18 | $1.094.402,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 21 | $1.202.874,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 23 | $1.298.362,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 25 | $1.394.101,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 26 | $1.439.166,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 31 | $1.657.395,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS | 33 | $1.842.722,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 15 | $970.931,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 17 | $1.028.774,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 18 | $1.094.402,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 21 | $1.202.874,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 25 | $1.394.101,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 26 | $1.439.166,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 31 | $1.657.395,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA ADSCRITA DEL SECTOR DEFENSA | 17 | $6.413.950,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA DEL SECTOR DEFENSA | 09 | $4.749.083,00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR DEL SECTOR DEFENSA | 14 | $5.876.226,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL DE DEFENSA | 06 | $2.140.471,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL DE DEFENSA | 08 | $2.384.170,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL DE DEFENSA | 10 | $2.589.328,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL DE DEFENSA | 14 | $3.055.244,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO DE SERVICIOS | 23 | $1.439.166,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO DE SERVICIOS | 25 | $1.657.395,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 20 | $1.317.193,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 22 | $1.403.590,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 23 | $1.439.166,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 25 | $1.742.254,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO PARA APOYO DE SEGURIDAD Y DEFENSA | 26 | $1.747.269,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP