Natalia Toledo Lopez - ALCALDIA DE SUAZA

Natalia Toledo Lopez

050 AUXILIAR ADMINISTRATIVO

ALCALDIA DE SUAZA

CENTRO VIDA DEL ADULTO MAYOR

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   8324036

Icono Fax   8370287

Municipio de Nacimiento:   SUAZA, HUILA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN GESTION DE EMPRESAS AGROPECUARIAS - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
050 AUXILIAR ADMINISTRATIVO ALCALDIA DE SUAZA 16/03/2024 Actual
AGENTE/ASESOR DE SERVICIOS ASMET SALUD EPS 21/01/2021 11/03/2024
AGENTE/ASESOR DE SERVICIOS ASMET SALUD EPS 04/05/2020 30/12/2020
TECNICO RIESGO EN SALUD ASMET SALUD EPS 04/06/2019 30/03/2020
TECNICO RIESGO EN SALUD ASMET SALUD EPS 13/03/2018 30/12/2018
TECNICO RIESGO EN SALUD ASMET SALUD EPS 02/10/2017 05/03/2018

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SUAZA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 13 $2.961.746,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $1.542.066,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 05 $1.399.795,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 05 $1.399.795,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 06 $1.542.066,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.879.492,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 13 $2.961.746,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 07 $1.776.130,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 13 $2.961.746,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 07 $1.776.130,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 06 $1.542.066,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $1.542.066,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 06 $1.542.066,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP