Marisela Holguín Hurtado - ALCALDIA DE EBEJICO

Marisela Holguín Hurtado

No Reportado

ALCALDIA DE EBEJICO

SECRETARIA DE DESARROLLO HUMANO E INNOVACIÓN SOCIAL

Icono E-mail   educacion@ebejico-antioquia.gov.co

Icono Teléfono   8562116

Icono Fax   8562190

Municipio de Nacimiento:   EBÉJICO, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - LICENCIATURA EN EDUCACION BASICA CON ENFASIS EN MATEMATICAS - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AUXILIAR DE BIBLIOTECA -ASEAR S.A. E.S.P. 04/07/2023 03/12/2023
AUXILIAR DE BIBLIOTECA -ASEAR S.A. E.S.P. 01/03/2023 10/06/2023
APOYO AUXILIAR DE BIBLIOTECA Fundación Universidad de Antioquia 04/08/2022 23/01/2023
APOYO AUXILIAR DE BIBLIOTECA Fundación Universidad de Antioquia 02/08/2021 28/11/2021
AUXILIAR DE BIBLIOTECA fundación universidad de Antioquia 24/02/2021 13/06/2021
DOCENTE BASICA PRIMARIA- INSTITUCION EDUCATIVA ALFREDO COCK 01/08/2020 31/07/2021

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE EBEJICO (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $989.765,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.412.934,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.828.163,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 04 $1.828.163,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 2B $989.765,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 2A $1.412.934,00
ASISTENCIAL INSPECTOR 02 $2.211.400,00
ASISTENCIAL OPERARIO 01 $989.765,00
ASISTENCIAL OPERARIO 04A $989.765,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 04 $1.828.163,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $4.054.071,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $3.646.574,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 01 $3.646.574,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01A $2.889.098,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP