MILDRED YURLEY TORRES TELLEZ - EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS AGUAS DE BARRANCABERMEJA S.A.

MILDRED YURLEY TORRES TELLEZ

No Reportado

EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS AGUAS DE BARRANCABERMEJA S.A.

SUBGERENCIA DE OPERACIONES

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6216504

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   BARRANCABERMEJA, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • TECNOLOGO - ESPECIALIZACION TECNOLOGICA EN GESTION EN LABORATORIOS DE ENSAYO Y CALIBRACION - NORMA ISO/IEC 17025 - Graduado
  • TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN QUIMICA APLICADA A LA INDUSTRIA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AAUXILIAR OPERATIVA II ASOCIACION DE RECICLADORES ASOCIADOS DE COLOMBIA REDECOL 03/02/2020 19/03/2021
GESTOR TECNICO LABORATORIO TI WEATHERFORD COLOMBA LTDA 01/04/2013 06/02/2015
ANALISTA QUIMICA AMBICOOP LTDA 16/04/2012 19/09/2012
ANALISTA DE LABORATORIO, GENTE UTIL 06/02/2012 23/04/2012

Icono Salario   Escala salarial EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS AGUAS DE BARRANCABERMEJA S.A. (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 $6.226.748,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $15.842.697,00
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $15.842.697,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 $10.966.377,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $11.609.652,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $11.609.652,00
DIRECTIVO SUBGERENTE 01 $10.966.377,00
DIRECTIVO SUBGERENTE 01 $10.966.377,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 02 $7.337.615,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP