Jorge Antonio Arboleda Diaz - AGENCIA NACIONAL DE INFRAESTRUCTURA.

Jorge Antonio Arboleda Diaz

No Reportado

AGENCIA NACIONAL DE INFRAESTRUCTURA.

PRESIDENCIA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   4848860

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   VENADILLO, TOLIMA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
`PRESTACION DE SERVICIOS AGENCIA NACIONAL DE INFRAESTRUCTURA. 23/02/2024 31/03/2025
ESCOLTA ALLIANCE RISK & PROTECTION LTDA 12/06/2015 22/02/2022

Icono Salario   Escala salarial AGENCIA NACIONAL DE INFRAESTRUCTURA. (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR EXPERTO 03 $6.598.995,00
ASESOR EXPERTO 05 $8.126.219,00
ASESOR EXPERTO 06 $9.211.835,00
ASESOR EXPERTO 07 $10.269.358,00
ASESOR EXPERTO 08 $10.986.195,00
ASESOR GERENTE DE PROYECTOS O FUNCIONAL 08 $10.986.195,00
ASESOR GERENTE DE PROYECTOS O FUNCIONAL 09 $12.005.876,00
ASESOR JEFE DE OFICINA DE AGENCIA 07 $10.269.358,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO PRESIDENTE DE AGENCIA 07 $18.278.341,00
DIRECTIVO VICEPRESIDENTE DE AGENCIA 05 $15.598.084,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ANALISTA 05 $2.841.127,00
PROFESIONAL ANALISTA 06 $3.086.870,00
PROFESIONAL GESTOR 07 $3.307.039,00
PROFESIONAL GESTOR 09 $4.155.197,00
PROFESIONAL GESTOR 10 $4.712.047,00
PROFESIONAL GESTOR 12 $5.462.908,00
PROFESIONAL GESTOR 13 $5.876.003,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 04 $1.694.697,00
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 05 $1.819.155,00
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 07 $1.954.618,00
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 09 $2.191.417,00
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 10 $2.334.653,00
TÉCNICO TÉCNICO ASISTENCIAL 12 $2.845.090,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP