Zambrano Villano Karen Dayana - COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN-

Zambrano Villano Karen Dayana

No Reportado

COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN-

SECRETARÍA GENERAL

Icono E-mail   auxbiblioteca@unimayor.edu.co

Icono Teléfono   No reportado

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   CALI, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN GESTION BIBLIOTECARIA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROCESAMIENTO TECNICO COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN- 02/08/2024 23/12/2024
PROCESAMIENTO TECNICO COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN- 01/02/2024 27/06/2024
PROCESAMIENTO TECNICO COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN- 23/08/2023 22/12/2023
ASISTENTE DE BIBLIOTECA COORPORACION UNIVERSITARIA UNICOMFACAUCA 01/02/2022 19/08/2023

Icono Salario   Escala salarial COLEGIO MAYOR DEL CAUCA - POPAYAN- (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $3.703.451,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 $3.703.451,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $1.781.412,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DECANO DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA 01 $4.259.514,00
DIRECTIVO RECTOR DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA O DE ESCUELA O DE INSTITUCIÓN TECNOLÓGICA 04 $8.190.608,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA 02 $5.324.150,00
DIRECTIVO VICERRECTOR DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA 03 $6.129.112,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $3.551.233,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 02 $3.551.233,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 05 $2.393.340,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $2.929.396,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP