Heidy Mercedes Villegas Pertuz - ALCALDIA DE ARACATACA

Heidy Mercedes Villegas Pertuz

TECNICO OPERATIVO

ALCALDIA DE ARACATACA

SECRETARIA DE SALUD Y DESARROLLO COMUNITARIO

Icono E-mail   mercy-27@hotmail.com

Icono Teléfono   4270727

Icono Fax   4271048

Municipio de Nacimiento:   FUNDACIÓN, MAGDALENA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
TECNICO OPERATIVO ALCALDIA DE ARACATACA 15/11/2022 Actual
COOR RECURSOS HUMANOS COOFARMACO CTA 02/01/2016 30/11/2020
COORDINADORA DE RECURSO HUMANO COOVINICOLA 01/01/2015 01/01/2016
COORDINADORA DE GESTION HUMANA COOFARMACO CTA 03/02/2014 01/01/2015
DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS MELEAS SAS 02/01/2013 30/12/2013
COORDINADORA DE CONTRATO INGENIERIA EN LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO SOCIASEO S.A 01/10/2009 31/12/2012
ASESORA SISOMA-SUPERVISORA HSE CONSORCIO LOS ANDES 23/04/2009 19/06/2009
COORDINADORA SALUDOCUPACIONAL EXTRACTORA BELLA ESPERANZA - AGRICOLA DEL NORTE Y ESPAÑOLA 01/07/2006 30/05/2008

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE ARACATACA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA 01 $3.000.000,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL SECRETARIO 02 $1.105.894,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.691.591,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $2.858.602,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 02 $2.201.123,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.201.123,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $2.201.123,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 2A $2.236.930,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 02 $1.572.230,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $1.572.230,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $1.572.230,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP