LUIS EDUARDO PINTO CASTELLANOS - EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE VILLAVICENCIO

LUIS EDUARDO PINTO CASTELLANOS

No Reportado

EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE VILLAVICENCIO

GERENCIA CONTROL PERDIDAS

Icono E-mail   luis-pinto1980@hotmail.com

Icono Teléfono   6829257

Icono Fax   6719636

Municipio de Nacimiento:   VILLAVICENCIO, META - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • TECNICO - TECNICA PROFESIONAL EN GESTION EMPRESARIAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI GRUPO SERMACOT SAS 01/01/2021 17/01/2022
TECNICO SUSPENSIONES Y REINSTA UNION TEMPORAL ACACIAS 2020 10/03/2020 31/12/2020
TECNICO SUSPENSIONES Y REINSTA SERVICIOS COMERCIALES DEL LLANO 14/05/2019 29/01/2020
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI UNION TEMPORAL CORTES DEL LLANO 23/07/2018 07/05/2019
TECNICO SUSPENSIONES Y REINSTA UNION TEMPORAL CORTES DEL LLANO 22/05/2018 30/06/2018
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI UNION TEMPORAL CORTES DEL LLANO 07/02/2018 16/05/2018
TECNICO SUSPENSIONES Y REINSTA SERVICIO COMERCIAL DEL LLANO 02/01/2018 06/02/2018
TECNICO SUSPENSIONES Y REINSTA UNION TEMPORAL SCR DEL LLANO 12/06/2017 30/12/2017
TECNICO EN SUSPENSION, CORTE Y UNION TEMPORAL SCORE DEL LLANO 18/10/2016 01/02/2017
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI UNION TEMPORAL LECORDES DEL LLANO 03/10/2016 15/10/2016
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI CONSORCIO AGUAS DEL LLANO 04/01/2016 30/01/2016
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI UNION TEMPORAL AGUAS DE LOS LLANOS 01/08/2015 30/12/2015
REQUIERE CORRECION CONSORCIO AGUAS DEL LLANO 05/01/2015 30/07/2015
TECNICO SUSPENCION Y RECONECCI CONSORCIO AGUAS DEL LLANO 15/01/2014 30/12/2014
AYUDANTE PRACTICO CORPORACION ESPECIALIZADA PARA EL DESARROLLO ACTIVO CEDA 27/01/2006 31/05/2008

Icono Salario   Escala salarial EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE VILLAVICENCIO (Clic para desplegar)

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*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP