Jessika Andrea Duque Cano - HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON
Jessika Andrea Duque Cano
0577 2012 ODONTOLOGA
HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON
SUB DIRECCIÓN ATENCIÓN AL USUARIO
talentohumano@hospitalsonson-antioquia.gov.co
8695050
8691333
Municipio de Nacimiento: SONSÓN, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formación Académica
- PROFESIONAL - ODONTOLOGIA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALISTA DE GERENCIA DE LA CALIDAD Y AUDITORIA EN SALUD - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 16/04/2024 | Actual |
| GERENTE E | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/04/2024 | 15/04/2024 |
| GERENTE E | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 17/02/2024 | 31/03/2024 |
| GERENTE E | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 13/01/2024 | 16/02/2024 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 09/01/2024 | 12/01/2024 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 10/01/2023 | 30/12/2023 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/09/2022 | 31/12/2022 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 19/08/2022 | 28/08/2022 |
| GERENTE HOSPITAL | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 21/06/2022 | 18/08/2022 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 10/01/2022 | 20/06/2022 |
| COORDINADOR ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/01/2021 | 31/12/2021 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/01/2020 | 31/12/2020 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 22/10/2019 | 31/12/2019 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 02/01/2019 | 21/10/2019 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 02/01/2018 | 31/12/2018 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 10/01/2017 | 18/12/2017 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/01/2016 | 30/12/2016 |
| COORDINADOR DE ODONTOLOGIA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/09/2015 | 31/12/2015 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 05/01/2015 | 31/08/2015 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 07/01/2014 | 31/12/2014 |
| 0577 2012 ODONTOLOGA | HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON | 01/10/2013 | 31/12/2013 |
Escala salarial HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS -SONSON (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | $3.038.839,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | $1.825.676,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 06 | $1.838.485,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 02 | $1.698.505,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 03 | $1.738.206,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | $1.803.591,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 07 | $2.027.136,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 09 | $2.068.285,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 06 | $1.838.485,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 10 | $7.128.023,00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 05 | $3.664.863,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 09 | $4.801.284,00 |
| PROFESIONAL | ODONTOLOGO | 07 | $3.909.462,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 05 | $3.038.839,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 09 | $4.801.284,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 05 | $3.038.839,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 08 | $2.286.204,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 10 | $2.316.206,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP