MARGARITA OSPINA GUZMAN - EMPRESA DE RENOVACION Y DESARROLLO URBANO DE MANIZALES S.A.S.
MARGARITA OSPINA GUZMAN
No Reportado
EMPRESA DE RENOVACION Y DESARROLLO URBANO DE MANIZALES S.A.S.
SECRETARÍA GENERAL
No reportado
8720531
0968720531
Municipio de Nacimiento: CHINCHINÁ, CALDAS - COLOMBIA
Formación Académica
- ESPECIALIZACION - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CEO - GERENTE GENERAL | EMPRESA DE RENOVACION Y DESARROLLO URBANO DE MANIZALES S.A.S. | 03/02/2024 | 26/12/2024 |
| SECRETARIA GENERAL | EMPRESA DE RENOVACION Y DESARROLLO URBANO DE MANIZALES S.A.S. | 03/11/2020 | 02/02/2024 |
| ABOGADO | SERVISALUD INTEGRAL S.A.S | 01/01/2019 | 30/06/2020 |
| ABOGADO | COLFONDOS | 01/11/2018 | 02/11/2020 |
| CONTRATISTA | ASMET SALUD EPS - SAS | 16/08/2016 | 11/03/2018 |
Escala salarial EMPRESA DE RENOVACION Y DESARROLLO URBANO DE MANIZALES S.A.S. (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | $3.461.425,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.494.596,48 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 01 | $1.494.596,48 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | $4.230.000,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 04 | $10.042.865,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $4.230.000,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 1A | $5.164.019,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $3.461.425,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP