HUGO ANDRES NAVARRO FORERO - UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER

HUGO ANDRES NAVARRO FORERO

CONTRATISTA

UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER

SECRETARÍA GENERAL

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6917700

Icono Fax   6447777

Municipio de Nacimiento:   BUCARAMANGA, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DISEÑO GRAFICO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DISEÑO PUBLICITARIO - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
DISEÑADOR GRAFICO ALCALDIA DE FLORIDABLANCA 14/02/2025 Actual
DISEÑADOR GRAFICO UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER 15/10/2024 13/12/2024
DISEÑADOR GRAFICO ALCALDIA DE FLORIDABLANCA 08/08/2024 20/12/2024
DISEÑADOR GRAFICO UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER 14/02/2024 28/09/2024
DISEÑADOR GRAFICO - GOBERNACION DE SANTANDER 16/06/2023 15/12/2023
PROFESIONAL GOBERNACION DE SANTANDER 30/01/2023 29/05/2023
DISEÑADOR GRAFICO GOBERNACION DE SANTANDER 29/07/2022 28/12/2022
DISEÑADOR GRAFICO GOBERNACION DE SANTANDER 27/01/2022 26/06/2022
DISEÑADOR GRAFICO LA FABRICA DE IDEAS 01/10/2020 31/12/2021
DISEÑADOR GRAFICO TORO PRODUCCIONES 04/06/2019 17/01/2020

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER PRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES COMO DISEÑADOR GRAFICO DE APOYO EN LOS PROCESOS DEL GRUPO DE PRENSA Y MEDIOS DE REPRESENTACIÓN INSTITUCIONAL ADSCRITO A LA SECRETARIA GENERAL DE LAS UNIDADES TECNOLÓGICAS DE SANTANDER. 24/02/2025 23/08/2025 $21.600.000,00
ALCALDIA DE FLORIDABLANCA CO1.PCCNTR.7477833 PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES COMO DISEÑADOR GRÁFICO EN LA OFICINA ASESORA DE PRENSA Y COMUNICACIONES EN EL SERVICIO DE ASISTENCIA TÉCNICA EN LA IMPLEMENTACIÓN DE LA ESTRATEGIA DE COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL Y DE PROMOCIÓN DE MARCA CIUDAD O TERRITORIO DEL MUNICIPIO DE FLORIDABLANCA 14/02/2025 12/08/2025 $12.000.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP

Ver Ley de Transparencia y acceso a la información