LUZ ANGELA CUEVAS CARVAJALINO - FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A.
LUZ ANGELA CUEVAS CARVAJALINO
PROFESIONAL V
FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A.
Vicepresidencia Ejecutiva
luz.cuevas@fng.gov.co
3239000
3239006
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS COMERCIALES - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN DIRECCION Y GESTION - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN DIRECCION Y GESTION DE RECURSOS HUMANOS - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL V | FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. | 17/11/2023 | Actual |
| PROFESIONAL V | FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. | 18/10/2023 | 16/11/2023 |
| PROFESIONAL DE SELECCION Y DES | FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. | 16/06/2023 | 17/10/2023 |
| PROFESIONAL DE GESTION III | FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. | 15/05/2023 | 15/06/2023 |
| PROFESIONAL DE GESTION II | FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. | 28/01/2022 | 15/05/2023 |
| COORDINADOR NACIONAL DE SELECC | ASOCIACION PARA LA ENSEÑANZA - ASPAEN | 05/04/2021 | 27/01/2022 |
| COORDINADOR TALENTO HUMANO | DELTA PLUS | 28/01/2019 | 30/03/2021 |
| JEFE TALENTO HUMANO | INVERSIONES NITO PREESCOLAR BILINGUE CHENANO S.A.S | 01/11/2016 | 02/03/2017 |
| COORDINADOR ADMINISTRATIVA | REDCOL S.A.S | 01/10/2014 | 25/07/2016 |
| COORDINADOR ADMINISTRATIVO Y T | CENTRO DE INVESTIGACION Y DESARROLLO EN SISTEMAS DE INFORMACION GEOGRAFICA (OIKOS SIG) | 01/04/2013 | 30/09/2014 |
| ASESOR COMERCIAL Y SERV AL CLI | BANCO CAJA SOCIAL - BCSC | 16/05/2005 | 24/02/2013 |
Escala salarial FONDO NACIONAL DE GARANTIAS S.A. (Clic para desplegar)
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | Jefe de Oficina | COP6,175,541.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 22 | COP13,566,889.00 |
| DIRECTIVO | PRESIDENTE DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | PRESIDENTE DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | COP14,100,674.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP