Sandra Milena Daza Galeano - ALCALDIA DE EL PEÑOL - NARIÑO
Sandra Milena Daza Galeano
No Reportado
ALCALDIA DE EL PEÑOL - NARIÑO
SECRETARÍA DE GOBIERNO
samdaza1984061@gmail.com
No reportado
No reportado
Municipio de Nacimiento: EL TAMBO, NARIÑO - COLOMBIA
Formación Académica
- QUINTO - NO APLICA - Graduado
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CONTRATISTA | Cargando... | 24/01/2022 | 20/06/2024 |
| CONTRATISTA | ESE CENTRO DE SALUD SAN ISIDRO | 01/01/2022 | 28/02/2022 |
| CONTRATISTA | ESE CENTRO DE SALUD SAN ISIDRO | 07/07/2020 | 31/12/2021 |
| AUXILIAR EN FACTURACION | CLINICA NUESTRA SEÑORA DE FATIMA | 20/06/2019 | 31/05/2020 |
| CONTRATISTA | COMFAMILIAR DE NARIÑO | 17/01/2013 | 31/07/2018 |
Escala salarial ALCALDIA DE EL PEÑOL - NARIÑO (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $737.720,00 |
| ASISTENCIAL | SARGENTO DE PRISIONES | 01 | $737.720,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 01 | $737.720,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.458.164,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR LOCAL DE SALUD | 01 | $1.715.210,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $1.715.210,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $1.715.210,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 01 | $1.715.210,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01 | $1.715.210,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 02 | $1.387.510,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 01 | $1.095.750,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP