Leydy Daniela Bernal Gonzalez - CENTRO DE FORMACION INTEGRAL PARA EL TRABAJO CEFIT

Leydy Daniela Bernal Gonzalez

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

CENTRO DE FORMACION INTEGRAL PARA EL TRABAJO CEFIT

DIRECCIÓN

Icono E-mail   leydy.bernal@cefit.edu.co

Icono Teléfono   4444560

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   ENVIGADO, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - No graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AUXILIAR ADMINISTRATIVO CENTRO DE FORMACION INTEGRAL PARA EL TRABAJO CEFIT 19/10/2021 Actual
AGENTE CALL CENTER CARDINAL WEIGTING COLOMBIA 01/02/2021 30/09/2021
ASESORA COMERCIAL CANARIAM SAS 25/11/2019 31/01/2021

Icono Salario   Escala salarial CENTRO DE FORMACION INTEGRAL PARA EL TRABAJO CEFIT (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $6.953.139,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 $6.953.139,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $2.248.032,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 02 $2.656.349,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $11.600.743,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR 02 $6.160.608,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 02 $6.160.608,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 02 $5.212.782,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $3.697.023,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $5.212.782,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 $3.697.023,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $2.857.592,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP