OLGA LUCIA LOPEZ CARRILLO - ALCALDIA DE SAN GIL

OLGA LUCIA LOPEZ CARRILLO

No Reportado

ALCALDIA DE SAN GIL

DESPACHO DEL ALCALDE.

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   7243597

Icono Fax   7243597

Municipio de Nacimiento:   BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • TECNOLOGO - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
049/2013 CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN GIL 19/07/2023 03/12/2023
CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN GIL 10/02/2023 09/06/2023
CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN GIL 11/10/2022 10/12/2022
CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN GIL 01/02/2022 30/08/2022
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE SAN GIL 08/10/2021 22/12/2021
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE SAN GIL 11/03/2021 10/09/2021
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE ARMENIA - QUINDIO 30/10/2020 23/12/2020
CONTRATISTA ADMINISTRACION EN SALUD C.T.A. 18/10/2020 01/11/2020
ADIMINISTRADORA DE EMPRESAS AGENCIA DE NEGOCIOS, INGENIERIA Y DERECHO S.A.S 02/01/2018 31/12/2018
CONTRATISTA UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER U.T.S 08/08/2017 30/11/2017
CONTRATISTA UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER U.T.S 05/04/2017 09/06/2017
CONTRATISTA CONCEJO MUNICIPAL BARRANCABERMEJA 15/02/2016 14/05/2016
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 08/08/2014 07/12/2014
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 14/01/2014 13/07/2014
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 01/02/2013 31/07/2013
NO REPORTADO ALCALDIA MUNICIPAL SAN GIL 29/05/2012 03/09/2012
NO REPORTADO HOSPITAL REGIONAL SAN GIL 20/06/2011 21/02/2012
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 22/01/2010 10/07/2010
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 13/07/2009 12/11/2009
NO REPORTADO CLINICA ODONTOLOGICA 12/01/2007 23/03/2009

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SAN GIL (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $2.858.448,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.132.519,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01A $1.282.098,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.471.260,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.565.841,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 08 $2.695.558,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $1.132.519,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01A $1.282.098,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 04 $1.565.841,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 04 $1.565.841,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 06 $1.681.440,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $4.375.518,00
DIRECTIVO CONSEJERO DE JUSTICIA 02 $3.573.060,00
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 05 $3.888.330,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 05 $3.888.330,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 05 $3.888.330,00
DIRECTIVO SUBSECRETARIO DE DESPACHO 02 $3.573.060,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 02 $2.469.615,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 05 $3.047.610,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $2.469.615,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $2.753.358,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $2.858.448,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 05 $3.047.610,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 07 $3.383.898,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 07 $2.185.872,00
TÉCNICO SUBCOMANDANTE DE TRÁNSITO 03 $1.628.895,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 $1.628.895,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 05 $1.944.165,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $2.154.345,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 07 $2.185.872,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 08 $2.721.831,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 06 $2.154.345,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP