Victoria Alejandra Navarrete Coca - EMPRESA DE LICORES DE CUNDINAMARCA

Victoria Alejandra Navarrete Coca

AUXILIAR ADMINISTRATIVO III

EMPRESA DE LICORES DE CUNDINAMARCA

OFICINA ASESORA DE PLANEACION Y SISTEMAS DE INFORMACION

Icono E-mail   victoria.navarrete@elc.com.co

Icono Teléfono   2377777

Icono Fax   3648911

Municipio de Nacimiento:   COTA, CUNDINAMARCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GOBIERNO, GERENCIA Y ASUNTOS PUBLICOS - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AUXILIAR ADMINISTRATIVO III EMPRESA DE LICORES DE CUNDINAMARCA 16/09/2021 Actual
LIDER FINANCIERO ORGANISMO DE TRANSITO DE FUNZA 28/01/2014 15/09/2021

Icono Salario   Escala salarial EMPRESA DE LICORES DE CUNDINAMARCA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 04 $10.305.926,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 05 No encontrado
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 08 No encontrado
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 10 No encontrado

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL CONDUCTOR 02 $2.000.749,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 01 No encontrado
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 11 $13.152.443,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 02 No encontrado
DIRECTIVO SUBGERENTE 02 No encontrado
DIRECTIVO SUBGERENTE 05 $10.411.203,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 08 $5.158.497,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 10 $5.638.227,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 08 $5.158.497,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP