Luz Dary Quiroz Suarez - ALCALDIA DE VILLAGARZON

Luz Dary Quiroz Suarez

CONTRATISTA

ALCALDIA DE VILLAGARZON

SECRETARÍA DE GOBIERNO

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   4284018

Icono Fax   4284019

Municipio de Nacimiento:   SAN FRANCISCO, PUTUMAYO - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
CONTRATISTA HOSPITAL  JOSE MARIA HERNANDEZ  - MOCOA 01/01/2022 Actual
CONTRATISTA HOSPITAL  JOSE MARIA HERNANDEZ  - MOCOA 01/05/2021 31/12/2021
CONTRATISTA SERVI MAX 08/05/2017 13/01/2020
CONTRATISTA ELITE SOLUCIONES LTDA 19/04/2017 18/07/2017
CONTRATISTA SERVICIOS ATH S.A.S 15/03/2015 31/08/2016

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE VILLAGARZON (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $2.339.000,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $918.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $1.599.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 02 $1.079.000,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 04 $1.216.000,00
ASISTENCIAL SARGENTO DE PRISIONES 06 $1.599.000,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 03 $1.599.000,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 3A $1.094.000,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 05 $1.430.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $2.860.000,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 01 $2.339.000,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 02 $2.339.000,00
PROFESIONAL CORREGIDOR 01 $2.339.000,00
PROFESIONAL LIDER DE PROGRAMA 01 $2.339.000,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 01 $2.339.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $2.339.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP