Diana Quiroga Nemez - ALCALDIA DE LANDAZURI

Diana Quiroga Nemez

No Reportado

ALCALDIA DE LANDAZURI

SECRETARIA DE HACIENDA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   3123090789

Icono Fax   976242034

Municipio de Nacimiento:   LANDÁZURI, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • TECNICO - TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 12/04/2023 31/05/2023
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 12/01/2023 11/04/2023
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 15/11/2022 27/12/2022
TECNICO ADMINISTRATIVO ALCALDIA DE LANDAZURI 12/07/2022 04/11/2022
A ADMINISTRATIVO NO REPORTADA 11/01/2022 10/07/2022
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 01/09/2021 26/12/2021
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 18/05/2021 17/08/2021
CONTRATISTA ALCALDIA DE LANDAZURI 02/02/2021 30/04/2021
CONTRATISTA HOSPITAL INTEGRADO DE LANDAZURI 01/02/2021 06/09/2021
CONTRATISTA CENTRO DE VIDA CANITAS DE AMOR 02/09/2020 30/12/2020

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE LANDAZURI (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 07 $3.140.753,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $938.707,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 07 $1.573.998,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.879.493,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 04 $2.790.163,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 05 $2.339.948,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $1.907.233,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 07 $1.907.233,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $1.761.875,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP