JUAN SEBASTÍAN MORALES RUIZ - ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA

JUAN SEBASTÍAN MORALES RUIZ

PROFESIONAL UNIVERSITARIO G01

ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA

SECRETARÍA DE INFRAESTRUCTURA

Icono E-mail   jmorales@rionegro.gov.co

Icono Teléfono   4484235

Icono Fax   5204062

Municipio de Nacimiento:   MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - INGENIERIA DE SISTEMAS - Graduado
  • TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN INFORMATICA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GESTION DE PROYECTOS - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACIÓN EN ANALÍTICA Y BIG DATA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO G01 ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA 21/04/2021 Actual
AUDITOR - CONTROL INTERNO MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 02/03/2021 20/04/2021
`PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 01/02/2021 28/02/2021
``PRESTAR SERVICIOS PROFESIONA MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 01/07/2020 31/01/2021
``PRESTAR SERVICIOS PROFESIONA MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 01/05/2020 30/06/2020
`PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL AUDITAMOS Y CAPACITAMOS SAS 15/11/2019 30/12/2019
`PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 17/06/2019 31/10/2019
`PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 01/03/2019 30/05/2019
CONTRATISTA MUNICIPIOS ASOCIADOS DEL ALTIPLANO Y ORIENTE ANTIOQUEÑO -MASORA- 16/10/2018 31/12/2018
ANALISTA III GRUPO BANCOLOMBIA 12/01/2016 24/09/2017
INGENIERO EN SITIO NEW GROUP IT S.A.S 02/03/2015 18/12/2015
CONTRATISTA MUNICIPIO SAN ANDRES DE CUERQUIA 23/01/2014 23/07/2014
AUXILIAR DE SISTEMAS COLEGIO SAN JOSE DE LAS VEGAS 10/07/2008 11/12/2013
050 AUXILIAR ADMINISTRATIVO INSTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO 14/04/2008 09/07/2008
050 AUXILIAR ADMINISTRATIVO Electropartes S.A.S 20/09/2006 15/02/2008

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 COP7,635,773.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 COP2,002,630.00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 COP2,840,498.00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 COP2,961,082.00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 02 COP2,840,498.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 03 COP2,961,082.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica COP14,439,012.00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 02 COP9,407,314.00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 03 COP10,604,953.00
DIRECTIVO SUBSECRETARIO DE DESPACHO 01 COP8,209,674.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMANDANTE DE TRÁNSITO 01 COP3,779,578.00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 04 COP5,788,951.00
PROFESIONAL CORREGIDOR 04 COP5,788,951.00
PROFESIONAL DIRECTOR DE CÁRCEL 04 COP5,788,951.00
PROFESIONAL INSPECTOR DE POLICÍA URBANO CATEGORÍA ESPECIAL Y 1ª CATEGORÍA 03 COP5,262,685.00
PROFESIONAL LIDER DE PROGRAMA 04 COP5,788,951.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 03 COP5,262,685.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 04 COP5,788,951.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 COP3,779,578.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 COP4,459,902.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO AGENTE DE TRÁNSITO 01 COP2,687,262.00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 COP2,987,809.00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 COP2,975,904.00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO DE TRÁNSITO 02 COP2,975,904.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP