LUIS JOSE SALINA APONTE - ALCALDIA DE EL MOLINO
LUIS JOSE SALINA APONTE
CONTRATISTA
ALCALDIA DE EL MOLINO
SECRETARIA DE GOBIERNO
No reportado
3006599033
No reportado
Municipio de Nacimiento: LA PAZ, CESAR - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE EL MOLINO | 04/11/2020 | Actual |
| CELADOR - PORTERO | ALCALDIA DE EL MOLINO | 23/10/2020 | No Reportado |
| CONTRATISTA | CARIMAR LTDA | 14/03/2016 | 21/09/2018 |
| CONTRATISTA | UT INTERVENTORIA INTEGRAL EDUCATIVA | 01/07/2015 | 30/10/2015 |
| CONTRATISTA | ARAMARK | 29/06/2012 | 01/08/2014 |
Escala salarial ALCALDIA DE EL MOLINO (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 05 | $1.300.000,00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 04 | $1.474.252,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 3 | $1.629.127,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 06 | $1.629.127,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 3 | $1.727.739,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $5.960.984,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 2 | $4.056.384,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $4.056.384,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $4.056.384,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 1G | $3.358.407,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 1G | $3.358.407,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 1G | $3.253.500,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 1G | $1.257.936,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP