Maria Gabriela Perez Ayala - EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO INSTITUTO DE SALUD DE BUCARAMANGA - ISABU
Maria Gabriela Perez Ayala
CONTRATISTA
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO INSTITUTO DE SALUD DE BUCARAMANGA - ISABU
SUBGERENCIA CIENTIFICA
No reportado
6985833
No reportado
Municipio de Nacimiento: PIEDECUESTA, SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - TECNICO LABORAL EN AUXILIAR DE ENFERMERIA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 003678 AUXILIAR DE ENFERMERIA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 23/09/2025 | 22/12/2025 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 20/03/2025 | 19/08/2025 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 06/09/2024 | 21/12/2024 |
| 049/2013 CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORIDABLANCA | 26/06/2023 | 25/12/2023 |
| 049/2013 CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORIDABLANCA | 21/03/2023 | 20/06/2023 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORIDABLANCA | 15/01/2022 | 15/06/2022 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE FLORIDABLANCA | 01/10/2021 | 31/12/2021 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO INSTITUTO DE SALUD DE BUCARAMANGA - ISABU | PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA GESTION EN CALIDAD DE AUXILIAR DE ENFERMERIA, PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES ASISTENCIALES BASICAS, COMUNITARIAS Y DE APOYO OPERATIVO, EN EL MARCO DE LA CONFORMACION, OPERACIÓN Y SEGUIMIENTO DE LOS EQUIPOS BASICOS DE SALUD (EBS) EN EL AREA URBANA DEL MUNICIPIO DE BUCARAMANGA, CONFORME A LOS LINEAMIENTOS DE LA ESTRATEGIA DE ATENCION PRIMARIA EN SALUD (APS) Y A LO DISPUESTO EN LA RESOLUCION 696 DE 2025 DEL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCION SOCIAL, MODIFICADA POR LA RESOLUCION 763 DE 2025, CON EL FIN DE FORTALECER EL ACCESO EFECTIVO A LOS SERVICIOS DE SALUD Y LA ATENCION INTEGRAL DE LAS PERSONAS, FAMILIAS Y COMUNIDADES EN EL TERRITORIO. | 25/02/2026 | 24/08/2026 | $17.400.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP