LAURA SIERRA RENGIFO - EMPRESAS PUBLICAS DE ARMENIA

LAURA SIERRA RENGIFO

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

EMPRESAS PUBLICAS DE ARMENIA

Subgerencia de Aseo

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   7411780

Icono Fax   7447033

Municipio de Nacimiento:   ARMENIA, QUINDÍO - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - BIOLOGIA - Graduado
  • PROFESIONAL - BIOLOGIA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO EMPRESAS PUBLICAS DE ARMENIA 27/01/2023 Actual
TIPO SERVIDOR / CONTRATISTA 01 CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL QUINDIO 21/01/2022 22/07/2022
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL QUINDIO 07/09/2021 15/12/2021
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE DEL CHOCO 07/09/2021 15/12/2021
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE DEL CHOCO 30/03/2021 28/07/2021
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL QUINDIO 30/03/2021 28/07/2021
CONTRATISTA UNIVERSIDAD DEL QUINDIO 03/03/2021 03/12/2021
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE DEL CHOCO 17/09/2020 17/11/2020
INVESTIGADOR CIENTIFICO UNIVERSIDAD DEL QUINDIO 01/03/2020 31/07/2020
INVESTIGADOR CIENTIFICO UNIVERSIDAD DEL QUINDIO 01/02/2018 30/08/2019

Icono Salario   Escala salarial EMPRESAS PUBLICAS DE ARMENIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 06 $8.926.598,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 08 $11.433.951,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 $5.809.536,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 03 $7.029.539,00
DIRECTIVO SUBGERENTE 06 $8.926.598,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 04 No encontrado
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 05 $7.305.192,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 $5.803.728,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP