JORGE ENRIQUE TORRES CALIMEÑO - ALCALDIA DISTRITAL DE BUENAVENTURA DISTRITO ESPECIAL, INDUSTRIAL, PORTUARIO, BIODIVERSO Y ECOTURISTICO
JORGE ENRIQUE TORRES CALIMEÑO
CONTRATISTA
ALCALDIA DISTRITAL DE BUENAVENTURA DISTRITO ESPECIAL, INDUSTRIAL, PORTUARIO, BIODIVERSO Y ECOTURISTICO
SECRETARIA DE CONVIVENCIA PARA LA SOCIEDAD CIVIL
No reportado
2410990
No reportado
Municipio de Nacimiento: BUENAVENTURA, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - SOCIOLOGIA - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
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`PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL | ALCALDIA DISTRITAL DE BUENAVENTURA DISTRITO ESPECIAL, INDUSTRIAL, PORTUARIO, BIODIVERSO Y ECOTURISTICO | 01/03/2024 | 31/10/2024 |
CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE SALUD | 06/04/2021 | 31/12/2021 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DISTRITAL DE BUENAVENTURA DISTRITO ESPECIAL, INDUSTRIAL, PORTUARIO, BIODIVERSO Y ECOTURISTICO | 19/06/2020 | 19/09/2020 |
CONTRATISTA | INSTITUTO MIGUEL DE CERVANTES SAAVEDRA | 05/09/2016 | 28/10/2016 |
REQUIERE CORRECION | JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL CONTINENTE, EL PAILON | 02/01/2016 | 31/12/2019 |
CONTRATISTA | ASOCIACION SERVIR | 04/08/2015 | 15/12/2015 |
CONTRATISTA | FUNDACION GESTION Y CALIDAD | 08/01/2014 | 29/12/2014 |
CONTRATISTA | CONSEJO COMUNITARIO DE LA CUENCA DEL RIO RAPOSO | 08/01/2014 | 31/12/2019 |
AUXILIAR AREA SALUD | HOSPITAL DEPARTAMENTAL DE BUENAVENTURA (LIQUIDADO) | 02/11/1995 | 31/08/2014 |
TECNICO | GOBERNACION DEL VALLE. SEC. SALUD | 11/09/1992 | 14/06/1994 |
Contratos Vigentes
Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
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ALCALDIA DISTRITAL DE BUENAVENTURA DISTRITO ESPECIAL, INDUSTRIAL, PORTUARIO, BIODIVERSO Y ECOTURISTICO | PRESTAR SUS SERVICIOS COMO PROFESIONAL DE APOYO EN EL PROGRAMA DESARROLLO COMUNITARIO, ADSCRITO A LA SECRETARÍA DE CONVIVENCIA PARA LA SOCIEDAD CIVIL DE LA ALCALDÍA DISTRITAL DE BUENAVENTURA. | 26/03/2025 | 31/10/2025 | $25.544.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP