Jasbleidy Genith Tellez Tellez - ALCALDIA DE LA BELLEZA
Jasbleidy Genith Tellez Tellez
No Reportado
ALCALDIA DE LA BELLEZA
SECRETARIA DE HACIENDA
No reportado
7569820
2375796
Municipio de Nacimiento: LA BELLEZA, SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| `PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL | ALCALDIA DE FLORIAN | 09/08/2024 | 31/12/2024 |
| `PRESTAR SERVICIOS PROFESIONAL | ALCALDIA DE FLORIAN | 02/05/2024 | 02/08/2024 |
| SECRETARIA DE HACIENDA MPAL | ALCALDIA DE LA BELLEZA | 01/01/2020 | 31/12/2023 |
| COORDINADORA | SOIC SAS | 08/08/2018 | 02/12/2019 |
| CONTRATISTA | SUS ASESORES 1A GNB SUDAMERIS | 07/09/2017 | 30/07/2018 |
| ASESOR DE NEGOCIOS LL TC | CREDIVALORES CREDISERVICIOS | 03/03/2014 | 05/09/2017 |
Escala salarial ALCALDIA DE LA BELLEZA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 04 | $2.694.250,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 01 | $2.179.849,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.458.164,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $2.179.849,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 02 | $2.169.551,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $1.872.678,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | $887.260,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | $1.574.744,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | $670.841,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP