ERNESTINA MORENO CALDERON - EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO E.S.E. MUNICIPAL DE SOACHA JULIO CESAR PEÑALOZA
ERNESTINA MORENO CALDERON
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO E.S.E. MUNICIPAL DE SOACHA JULIO CESAR PEÑALOZA
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
No reportado
7293922
7323750
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO | EMPRESA DE SALUD E.S.E DEL MUNICIPIO DE SOACHA | 05/12/1997 | Actual |
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO | EMPRESA DE SALUD E.S.E. DEL MUNICIPIO DE SOACHA | 03/08/1993 | No Reportado |
Escala salarial EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO E.S.E. MUNICIPAL DE SOACHA JULIO CESAR PEÑALOZA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 03 | $5.028.028,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | $2.494.757,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 09 | $1.925.627,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 10 | $1.869.923,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 08 | $2.381.359,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE | 01 | $8.815.695,00 |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE | 02 | $6.010.099,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 04 | $4.989.516,00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 05 | $3.175.146,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 06 | $2.721.554,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP