ANALICE DE SOUZA OLIVEIRA - HOSPITAL LOCAL MUNICIPIO DE LOS PATIOS
ANALICE DE SOUZA OLIVEIRA
ENFERMERO
HOSPITAL LOCAL MUNICIPIO DE LOS PATIOS
ATENCIÓN AL USUARIO
talentohumanohospitalpatios@gmail.com
5552170
5552161
Municipio de Nacimiento: , - BRASIL
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ENFERMERIA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| ENFERMERO | HOSPITAL LOCAL MUNICIPIO DE LOS PATIOS | 01/04/2000 | Actual |
Escala salarial HOSPITAL LOCAL MUNICIPIO DE LOS PATIOS (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,871,144.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | COP1,871,144.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 03 | COP1,791,201.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | COP1,871,144.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 06 | COP1,975,158.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 07 | COP2,060,980.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | COP1,871,144.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 16 | COP6,968,447.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 12 | COP3,779,792.00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 13 | COP4,591,217.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ENFERMERO | 14 | COP3,846,892.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 09 | COP2,774,425.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 15 | COP5,451,130.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 08 | COP2,371,078.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP