CLAUDIA GENARA PEREZ ORJUELA - HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA
CLAUDIA GENARA PEREZ ORJUELA
LIDER PROGRAMA
HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA
SUBDIRECCIÓN ADMINISTRATIVA
recursos_fisicos@hospitalsanvicente.gov.co
8852024
8853399
Municipio de Nacimiento: SARAVENA, ARAUCA - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTION DE LA CALIDAD - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| SUBDIRECTOR | HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA | 01/05/2022 | 13/05/2024 |
| LIDER PROGRAMA | HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA | 01/07/2019 | Actual |
| LIDER DE PROGRAMA | HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA | 01/07/2019 | 30/04/2022 |
| JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | HOSPITAL ESPECIAL DE CUBARA - CUBARA | 23/03/2017 | 31/12/2017 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL ESPECIAL DE CUBARA - CUBARA | 02/01/2017 | 22/03/2017 |
| JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | HOSPITAL ESPECIAL DE CUBARA - CUBARA | 01/01/2017 | 30/06/2019 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SARARE -SARAVENA | 02/01/2016 | 31/12/2016 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SARARE -SARAVENA | 01/08/2009 | 31/12/2015 |
| REQUIERE CORRECION | PROVIDA CTA | 02/01/2008 | 30/06/2009 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SARARE -SARAVENA | 14/08/2007 | 31/12/2007 |
Escala salarial HOSPITAL SAN VICENTE -ARAUCA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | COP4,378,000.00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 3 | COP2,235,000.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | COP3,201,000.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 3 | COP2,235,000.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 3 | COP2,235,000.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 05 | COP2,481,000.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR DE HOSPITAL | 02 | COP6,992,000.00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | COP5,502,000.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 07 | COP3,796,000.00 |
| PROFESIONAL | ENFERMERO | 04 | COP3,201,000.00 |
| PROFESIONAL | ENFERMERO | 05 | COP3,342,000.00 |
| PROFESIONAL | ENFERMERO ESPECIALISTA | 05 | COP3,342,000.00 |
| PROFESIONAL | LIDER DE PROGRAMA | 08 | COP4,370,000.00 |
| PROFESIONAL | LIDER DE PROGRAMA | 09 | COP5,341,000.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO ESPECIALISTA | 10 | COP6,247,000.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO ESPECIALISTA | 11 | COP6,943,000.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 09 | COP5,341,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 08 | COP4,370,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 05 | COP3,342,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 01 | COP2,881,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 06 | COP3,498,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP2,962,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | COP3,796,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 08 | COP4,370,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 02 | COP2,952,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 03 | COP2,962,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 04 | COP3,201,000.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 07 | COP3,796,000.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | COP2,472,000.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 01 | COP2,235,000.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | COP2,235,000.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP