OLGA PATRICIA QUINTERO GARCIA - CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE CALDAS
OLGA PATRICIA QUINTERO GARCIA
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE CALDAS
SUBDIRECCIÓN EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO AMBIENTAL
No reportado
8841409
8841952
Municipio de Nacimiento: SALAMINA, CALDAS - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - TRABAJO SOCIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DESARROLLO COMUNITARIO - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN POLITICAS PUBLICAS - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | CORPOCALDAS | 06/11/2018 | Actual |
| CONTRATISTA | GAIACOL | 15/01/2018 | 14/05/2018 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD AUTONOMA DE OCCIDENTE | 09/06/2017 | 04/08/2018 |
| CONTRATISTA | FUNDACION DELTARES | 29/03/2017 | 29/11/2017 |
| CONTRATISTA | FUNDACION PROAGUA | 25/01/2016 | 01/04/2017 |
| CONTRATISTA | CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL VALLE DEL CAUCA | 12/05/2015 | 31/12/2015 |
| CONTRATISTA | CORPORACION ALDEA GLOBAL | 24/06/2013 | 24/10/2013 |
| CONTRATISTA | ALDEA GLOBAL | 15/08/2012 | 15/12/2012 |
| CONTRATISTA | AOSCARS | 01/08/2012 | 31/12/2014 |
| CONTRATISTA | FUNDACION BIOSPACIFICAO | 15/12/2010 | 15/12/2011 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DEL VALLE | 10/04/2010 | 31/12/2011 |
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL VALLE DEL CAUCA | 20/10/2003 | 28/02/2010 |
| CONTRATISTA | CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL VALLE DEL CAUCA | 15/08/1999 | 28/02/2003 |
| CONTRATISTA | GEOSIG | 01/06/1999 | 30/09/1999 |
| CONTRATISTA | EMPRESA DE ENERGIA DEL PACIFICO | 01/10/1998 | 31/03/1999 |
| ANALISTA AMBIENTAL | EMPRESA DE ENERGIA DEL PACIFICO | 15/05/1995 | 27/02/1998 |
| TRABAJADORA SCIAL | FEDERACION NACIONAL DE CAFETEROS | 17/01/1994 | 13/05/1995 |
| CONTRATISTA | CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE CALDA | 25/07/1990 | 31/12/1993 |
Escala salarial CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE CALDAS (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 12 | $2.049.846,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 14 | $2.162.467,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 18 | $2.436.984,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 09 | $1.609.179,00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 09 | $1.609.179,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 09 | $1.609.179,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 11 | $1.909.076,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO CALIFICADO | 09 | $1.609.179,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 18 | $2.436.984,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 22 | $2.850.336,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 23 | $14.901.073,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 15 | $8.819.983,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE | 19 | $10.998.808,00 |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE, VICEPRESIDENTE O SUBDIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTR | 19 | $10.998.808,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | $4.766.134,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 14 | $5.526.100,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 17 | $6.928.453,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 19 | $8.026.091,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | $3.807.272,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 16 | $3.556.004,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 09 | $2.328.818,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 10 | $2.436.984,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 12 | $2.724.337,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 14 | $3.011.402,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP