BLADIMIR RINCON AVILEZ - ALCALDIA DE URIBE

BLADIMIR RINCON AVILEZ

No Reportado

ALCALDIA DE URIBE

SECRETARIA DE HACIENDA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   3202717785

Icono Fax   6620393

Municipio de Nacimiento:   MESETAS, META - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • DECIMO - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
¨CONTADOR PUBLICO CONCEJO DE LA URIBE 02/01/2023 31/12/2023
¨CONTADOR PUBLICO ASOCAFEURMET 27/08/2020 31/08/2021
¨CONTADOR PUBLICO ASOGAURME-ASOCIACION DE GANADEROS DE URIBE META 30/09/2019 31/07/2021
ADMINISTRACION / CONTADOR CORGANIZACION MUNDIAL PARA LAS MIGRACIONES 23/08/2019 30/09/2020

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE URIBE (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.553.341,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $1.173.493,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 02 $1.347.072,00
ASISTENCIAL SARGENTO DE PRISIONES 03 $1.553.341,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 03 $1.553.341,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 02 $2.823.719,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 02 $2.823.719,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 02 $2.598.066,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.322.540,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 04 $2.318.548,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 04 $2.318.548,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $1.570.566,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 $1.803.024,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 04 $2.318.548,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $1.649.308,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 03 $1.803.024,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP