ADRIANA MILENA CORDOBA CAEZ - ALCALDIA DE BUENAVISTA - QUINDIO
ADRIANA MILENA CORDOBA CAEZ
No Reportado
ALCALDIA DE BUENAVISTA - QUINDIO
SECRETARÍA DE HACIENDA MUNICIPAL
No reportado
7547005
7547005
Municipio de Nacimiento: BUENAVISTA, QUINDÍO - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - ADMINISTRACION - Graduado
- TECNOLOGO - CONTABILIDAD Y FINANZAS - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
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AAUXILIAR ADMINISTRATIVO | TELARES MEDELLIN KILO ENCAJES Y METROS | 20/05/2019 | 22/11/2022 |
SECRETARIA | COOPERATIVA QUINDIANA DE SUB OFICIALES EN RETIRO | 01/10/2018 | 21/01/2019 |
AUXILIAR ADMIN. Y CONTABLE | OLAM AGRO COLOMBIA SAS | 13/01/2016 | 14/02/2018 |
Escala salarial ALCALDIA DE BUENAVISTA - QUINDIO (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | ASESOR | 01 | $2.234.674,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | $840.997,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | $1.011.491,00 |
ASISTENCIAL | OPERARIO | 02 | $890.976,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 04 | $1.069.956,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.879.493,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $2.608.781,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01 | $2.743.568,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $2.743.568,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | $1.090.077,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | $1.336.791,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | $1.090.077,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | $1.599.072,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP