YORCELIS CAMARGO URRUTIA - HOSPITAL LOCAL SAN MARTIN DE LOBA
YORCELIS CAMARGO URRUTIA
No Reportado
HOSPITAL LOCAL SAN MARTIN DE LOBA
ALMACEN
No reportado
4182760
4182760
Municipio de Nacimiento: SAN MARTÍN DE LOBA, BOLÍVAR - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
No se reporto esta informacion
Escala salarial HOSPITAL LOCAL SAN MARTIN DE LOBA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 05 | COP3,110,536.00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | COP925,996.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | COP1,093,235.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 07 | COP1,448,213.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 10 | COP1,825,441.00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 9A | COP1,250,453.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 06 | COP1,002,131.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 09 | COP1,171,863.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 05 | COP4,263,302.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ENFERMERO | 6A | COP2,585,954.00 |
| PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 14 | COP4,170,679.00 |
| PROFESIONAL | ODONTOLOGO | 09 | COP2,998,806.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 13 | COP3,626,677.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | COP2,720,009.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 09 | COP2,998,806.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 02 | COP1,996,023.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 06 | COP1,385,192.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 6A | COP925,996.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP