EDGAR LEONARDO AYALA ZEA - ALCALDIA DE TIBASOSA

EDGAR LEONARDO AYALA ZEA

CONTRATISTA

ALCALDIA DE TIBASOSA

SECRETARÍA DE CULTURA, TURISMO, RECREACIÓN Y DEPORTE

Icono E-mail   layala1055@gmail.com

Icono Teléfono   7793009

Icono Fax   7793230

Municipio de Nacimiento:   TIBASOSA, BOYACÁ - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - LICENCIATURA EN EDUCACION FISICA, RECREACION Y DEPORTE - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
COORDINADOR ESCUELAS DEPORTIVA ALCALDIA DE TIBASOSA 12/08/2024 30/11/2024
COORDINADOR ESCUELA DEPORTIVA ALCALDIA DE TIBASOSA 27/02/2024 16/07/2024
COORDINADOR ESCUELA DEPORTIVA ALCALDIA DE TIBASOSA 27/02/2024 16/07/2024
DOCENTE EDUCACION FISICA COLEGIO SEMINARIO DIOCESANO DE DUITAMA 16/01/2023 07/12/2023
DOCENTE EDUCACION FISICA COLEGIO SEMINARIO DIOCESANO DE DUITAMA 22/01/2020 20/08/2020
ENTRENADOR FUTBOL SALA ALCALDIA DE TIBASOSA 05/03/2018 06/12/2018
ENTRENADOR DEPORTES ALCALDIA DE TIBASOSA 01/06/2017 30/09/2017
ENTRENADOR DEPORTES ALCALDIA DE TIBASOSA 02/08/2016 30/11/2016
DIRECTOR DE DEPORTES ALCALDIA DE TIBASOSA 01/04/2015 15/05/2015
COORDINACION EN DEPORTES : FUNDACION 01/03/2015 30/12/2015
COORDINADOR DEPORTES, : FUNDACION 15/02/2014 30/12/2014
INSTRUCTOR ADULTO MAYOR CORPORACION 02/08/2013 16/12/2013
DOCENTE Y FORMADOR EN DEPORTES COLEGIO SEMINARIO DIOCESANO 02/04/2013 30/11/2019
EDUCACION FISICA, DEPORTES Y R ALCALDIA DE TIBASOSA 03/12/2011 29/12/2011
DOCENTE EDUCACION FISICA LICEO MODERNO CELESTIN FEINET 26/07/2011 31/08/2011
INSTRUCTOR FUTBOL BASE ALCALDIA DE TIBASOSA 02/02/2009 30/12/2009

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
ALCALDIA DE TIBASOSA PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA APOYAR A LA SECRETARÍA DE CULTURA, TURISMO, RECREACIÓN Y DEPORTE EN LA COORDINACIÓN DE LAS ESCUELAS DE FORMACIÓN DEPORTIVA DE TIBASOSA 14/03/2025 21/11/2025 $15.900.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP