JORGE LUIS VARGAS RIVERA - SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

JORGE LUIS VARGAS RIVERA

CONTRATISTA

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

SANTANDER-CENTRO INDUSTRIAL DE MANTENIMIENTO INTEGRAL

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   5461500

Icono Fax   5461551

Municipio de Nacimiento:   BUCARAMANGA, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - INGENIERIA ELECTROMECANICA - Graduado
  • TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN ELECTROMECANICA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN EVALUACION Y GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado
  • MAESTRIA - MAESTRIA EN EVALUACION Y GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
IINSTRUCTOR DE SEGUIMIENTO SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE 23/01/2024 13/12/2024
LIDER DE PROYECTOS AGRESERVICOL S.A.S 24/03/2021 15/07/2021
PROFESIONAL DE PLANTA ECODIESEL COLOMBIA S.A 01/07/2017 08/02/2019
PROFESIONAL DE APOYO PLANTA ECODIESEL COLOMBIA S.A 19/05/2015 30/06/2017
PROFESIONAL DE MANTENIMIENTO ECODIESEL COLOMBIA S.A 20/08/2013 18/05/2015
LIDER DE PRODUCCION DE PLANTA ECODIESEL COLOMBIA S.A 01/02/2010 19/08/2013
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE NORMAS TECNICAS Y CERTIFICACION ICONTEC 18/08/2009 29/01/2010
TECNOLOGIA ELECTROMECANICO ASERVIT 14/10/2008 01/07/2009

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE Prestar servicios profesionales en la planeación y ejecución de la formación, así como la evaluación de los resultados de aprendizaje definidos en los diseños curriculares asignados, para el desarrollo de habilidades y competencias técnicas de los programas de formación titulada, complementaria y virtual programada en el CIMI y su área de influencia en la red de conocimiento Mecánica Industrial - Área Temática: Mantenimiento Mecánico Industrial - Etapa Productiva. 10/02/2025 26/04/2026 COP48,294,866.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP

Ver Ley de Transparencia y acceso a la informacion